非典时期，生活是非常的，国足是非常的，国足的作用似乎也成了非常的。

　 东亚4强赛延期了，国足的备战仍在继续着；国足的备战在继续着，国足的热身赛却总也没着落。光练不赛，光磨合不切磋，国足就像一支常年搁置在武器库里的冲锋枪，因为没有施展火力的机会显得不大起眼。但现在没机会上沙场，不代表将来 派不上用场。既然是武器，既然是“杀敌”用的，国足的作用到任何时候都是一样的，即便是在非常时期。但话是这样说，在没有赛事压力的情况下，国足的作用却未必不会发生变化。

　 杨林、李健、吴庆是3位在中国足坛名不见经传的球员，对于他们突然入选国足，不要说球迷大跌眼镜，就连他们自己也感觉像是在做梦。以至于一时间传闻四起，有人说他们入选是因为“有门路”，有人说他们纯粹是走过场当陪练；以至于这3位国足新人一到香河，便感觉到了来自国足队友的冷漠与不屑，感受到了压抑与不自在。

　 按说国足进几位新人，哈恩多考察几位球员，原本不是什么大不了的事情，但因为这几位新人不仅没什么出彩的地方，有的还是国奥队的弃将，就不能不让人对此举的用意打上个问号，也不能不让人对国足的作用打上个问号。养兵千日，用兵一时。养兵的目的是为了用兵，而兵到战时好不好用，还在于平日里养得如何。至于养兵的方法，不同的统帅有不同的带队方法，但有一点却是肯定的，那就是养兵离不开计划性和整体性。中国足协聘请阿里？哈恩，最直接的目的，就是希望这位荷兰人能够率领中国队杀进2006年德国世界杯赛的决赛圈，包括明年的亚洲杯、今年的东亚4强赛在内的一系列赛事，以及一次次的选秀、集训，都是为了实现这一目标所做的前期准备。也只有包括哈恩在内的每位国足成员，都能够重视每场比赛，重视每次集训，重视每一堂训练课，才能够做到有备无患。

　 非典是突如其来的，联赛的暂停、东亚4强赛的延期也是不以人的意志为转移的，但无战事并不意味着备战的懈怠，更不意味着国足性质与作用的改变。杨林、李健、吴庆是否能成为国足栋梁还是个未知数，但起码他们现在的入选有些唐突，这使得非典时期的国足像个不设门槛且大量派发MBA文凭的杂牌学院，使得国足成了给球员镀金的场所。而对于这些尚无服人之处的新人来说，成为国足匆匆过客事小，因为“后门说”伤了自尊、丢了信心就有些麻烦了。更何况哈恩上任已有数月，国足集结也已是第三回，但国足却在没完没了的走马换将中始终处于一种飘乎不定的状态。

　 用挖掘新人的方法或许能达到画龙点睛的目的，但对于亟需通过集训整合队伍提升整体实力的国足来说，他们更需要的是在世界杯预选赛前修炼成龙。不同的教练有不同的用人标准，哈恩眼光如何目前无从考证，但可以考证的是，中国足坛的可用之才原本不多。而把大量时间用在点睛而非画龙上，这显然不适合中国队，起码现在是这样。