中青在线
2004年1月13日
星期
加入收藏 | 新闻回顾 | 检索 | 中青论坛 | 广告
小调查
首页->> 中国青年报

   

阳光明媚的冬日里谁最灿烂
2003中国IT十大风云人物评选活动大幕拉开
2004年01月13日 10:34:33

 

  新年在即,一个温暖如春的冬季,2003年“中国IT十大风云人物”评选活动正式拉开大幕,IT精英和数字英雄们再次相聚,评论风云。“中国IT十大风云人物”始于1999年。这项评选活动面向全社会征集选票,集中反映IT产业对百姓生活的影响,迄今为止已经成功的举办了三届,成为IT行业最有影响力评选之一,同时也受到媒体及社会各界人士的普遍关注。2003年“中国IT十大风云人物”评选活动(第五届)由《中国青年报》主办,新浪网联合主办,鼎智思维公关顾问公司承办。

  20世纪90年代,全球的IT行业进入了飞速发展的阶段,中国的IT产业也在世界IT产业的大舞台上迅速的成长起来。在这个期间涌现了一批又一批的IT精英和数字英雄,他们不断的创写着中国IT史上的辉煌。如今,经历了泡沫破灭带来的严寒和酷暑,新一代的数字英雄们卷土重来,在逐渐走出低谷的IT产业中,他们无疑是所有元素中最灿烂最有力量的一个。

  2003年“中国IT十大风云人物”评选活动从2003年12月正式启动,评选活动将集中展现2003年内在IT行业内对行业发展具有重要影响的风云人物。并通过宣传风云人物,推动国内IT业的繁荣与兴旺。同时本年度中成为行业内颇具有影响力的焦点人物,也将是评选关注的对象。评选活动将面向五大领域:通信产品、IT服务、电脑硬件、电脑软件、互联网络。评选对象的地域范围涵盖中国大陆、香港、澳门和台湾地区。

  候选人简介(排名不分先后)

  杨元庆:联想集团总裁兼CEO

  杨元庆,男,汉族,生于1964年11月,祖籍浙江。国家高级工程师,享受政府专家特殊津贴,同时为中华全国青年联合委员会委员,中国企业家协会理事,中国科技大学客座教授。现任联想集团总裁兼CEO。

  1986年,杨元庆毕业于上海交通大学计算机专业,同年进入中国科技大学研究生部深造。1989年,杨元庆进入联想集团,历任联想电脑公司总经理、联想集团高级副总裁等职。2001年出任联想集团总裁兼CEO,带领公司向“高科技的、服务的、国际化的联想”的目标前进。1996年,在杨元庆的带领下,联想电脑从众多国际品牌竞争中脱颖而出夺得中国PC机销量第一名,并于1999年跻身亚太地区(不含日本)销量第一,这一纪录一直保持至今。2001年开始,联想集团开始在技术创新和服务转型战略上屡屡取得丰硕成果,笔记本、服务器、高性能计算机、数码产品、外部设备、信息增值服务均在中国市场位居前列,多元化经营成效显著。

  曾荣获“1993年中国科学院(北京地区)优秀青年”称号,1994年北京市“青年科技企业家之星”奖提名奖,1996年第二届中国优秀青年科技创业奖,1997年中国科学院十大杰出青年等一系列奖励,1998年荣获第三届北京市十大杰出青年称号,1999年5月光荣获得“中国五四青年奖章”,同年在《亚洲周刊》的推进亚洲发展的20名千禧英雄中,作为两名中国大陆代表之一入选;2001年6月,获得“商业周刊”亚洲版评选的“亚洲之星”称号;2003年1月被媒体评为2002年度中国十大明星企业家、十大最具价值经理人。

  俞翠薇:美格科技中国事业部执行副总

  1994年7月底,加盟EMC。1999年初,任EMC大业务部经理,成为当时EMC公司最年轻和业绩最优秀的业务主管,也是当时(直至今天)唯冠集团唯一大陆籍、女性的高层主管。

  2000年初,凭借出众的市场敏锐度,出任EMC市场总监。搭建了当时的EMC市场部,并成功策划了“重返伊甸园”,“后DIY夏令营”等一系列哄动一时的大型市场活动,在业内掀起了EMC风潮。

  2002年10月,俞翠薇独创了“事业平台制”,对各地销售平台加强管理和支持,极大地激励了渠道与美格“共生共荣”的积极性。作为一种全新的渠道、管筹理念,“美格事业平台体制”被IT业内权威媒体《计算机世界》冠以“横行天下”的美名,也为业内其他知名厂商所瞩目。

  2003年,非典期间,由于电脑城人流急剧减少,为了方便消费者购机,美格投资3000多万,建立了“美格在线”移动服务网,在全国各大城市的推出了800服务、投诉热线,在同行业率先实行送货上门和售后服务体系。在其他厂商经营惨淡的时候,美格当月就实现了业绩稳中有升。美格的“移动服务网”由于热情周到的服务,使用户的购机热情大大提高,也在媒体和消费者中获得了一致好评。

  2003年8月,美格推出“下凡价”,以优异产品770PF和899元的优惠价格再次在市场上掀起抢购风潮,优异的性价比吸引了更多消费者体验美格的服务和产品。并将优惠活动延伸到校园,让学生和教师凭证件就可以选购美格的优质产品。

  近期荣誉

  2003年1月,俞翠薇在第四届搜狐年度十大新闻评选中当选“新锐企业家”。

  2003年4月,俞翠薇当选为2003年度“八大财智女性”榜首,同时获得SOHO“公众奖”。

  2003年11月15日,俞翠薇当选为“2003中国十大数字人物”。

  鲍岳桥:北京联众电脑技术有限责任公司总裁

  1989――1993浙江省杭州橡胶总厂计算中心程序员

  1993――1998北京希望电脑公司软件部程序员,曾任公司总工程师

  1998――今北京联众电脑技术有限责任公司工作业绩

  一、开发企业MIS系统二、撰写2.13H源程序三、研制普通码汉字输入法四、开发研制Foxbase/Foxpro反编译软件Fox2Prg软件五、开发研制PTDOS汉字系统六、开发研制UCDOS汉字系统七、研制UCWINGold1.0

  八、成立联众公司,建设联众网络游戏世界职称和荣誉

  1.在杭州中策橡胶股份有限公司期间评为工程师;

  2.在北京希望电脑公司期间被中国科学院评为高级工程师;

  3.在北京希望电脑公司期间被评为中央直属机关优秀青年;

  4.在北京希望电脑公司期间被评为″中国科学院跨世纪青年科学家″,并受到李鹏总理的接见。

  1998年3月北京联众信息技术与服务有限公司成立。1998年6月18日″联众网络游戏世界″正式对外开放。

  2000年1月15日中国优秀网站评比揭晓,联众获文娱与体育类网站第一名。

  2001年4月2日由中国软件行业协会主办的全国首届优秀共享软件及自由软件评选活动揭晓,联众游戏获得十佳软件奖。目前,联众以无可争议的实力跻身世界最大的游戏网站之林。

  陆致成:清华同方有限公司副董事长兼总裁

  陆致成,清华大学教授,现任清华同方有限公司副董事长兼总裁。

  1977年毕业于清华大学热能工程系暖通空调专业,是我国第一批硕士学位获得者,毕业后在清华大学任教。1989年,发起创办北京清华人工环境工程公司;1997年6月,北京清华大学企业集团发起设立清华同方股份有限公司任董事兼总裁。2001年4月,当选为清华同方副董事长。见过陆致成的人都知道他的这种本色。也许他的这种个人风格跟他的经历联系在一起。

  20岁那年,陆响应轰轰烈烈的“知识青年上山下乡”运动,在内蒙古草原的一个偏僻的牧区一呆就是五年。″那段日子培养了我一种生存能力,我是上海人,知识分子家庭出身。知道夹着尾巴做人才能生存下去。你既不能跟农民一样,又不能不一样。″

  就是这样一段最苦涩的日子,陆致成今天谈起来,并无不堪的表情,甚至有一点感谢,“当时我是站在社会最底层来看这个社会的。有了这样一段经历,去掉了不少幼稚病。”

  伴随同方顺利走过五年以后,陆致成开始谋划同方的下个五年。就在今年7月初清华同方举办的公司五周年庆典上,陆致成宣示:争取用十年的时间,把同方建成世界一流的高科技企业。

  王维嘉:美通无线公司首席执行官兼总裁

  王维嘉,1958年出生,1978年就读中国科技大学无线电系,1984年获硕士学位。1985年赴美,1992年在著名的美国斯坦福大学电气工程系获博士学位。现任美通无线公司总裁。

  1987年-1989年,在太平洋贝尔公司(PacificBell)工作,负责公司战略技术规划并主持该公司第一大都会区ATM试验网。1992年-1994年,在微软创始人保罗阿伦(PaulAllen)的尖端性公司IntervalResearch主持无线多媒体的研究开发并用有多项基础性专利。1984年,在硅谷创建美通公司,该公司为硅谷第一家由大陆华人创办的得到巨额风险资本支持的高科技公司,在世界上首创个人移动信息产业并推出了无线信息网络、个人信息终端及应用软件系列产品。美通无线是中国无线信息服务市场的开拓者,并且是中国移动市场最大的服务提供商之一。

  王维嘉还陆续提出了无线互联的″CIC模式″--创造在中国(CreateinChina)、巴掌定律、拇指经济、100%互联度等概念。由于他开创并引领了无线互联产业的发展,因此被业界普遍推崇为无线互联的创始人。

  李焜耀:明基电通董事长

  李耀,1976年加入宏基电脑,并逐步晋升为宏基电脑副总经理,1991年转任明基电通总经理,带领明基由专业的电脑外设产品公司转型为通信与电子多媒体的专业公司。十年期间,明基以专业的显示器制造厂为基石,逐年策略布局,年营业额由1990年的新台币25亿元。

  李焜耀以垂直整合产品上下游为营运策略,掌握关键零组件的技术,并不断拓展新产品与新事业。明基转投资的达基科技,于1997年在新竹成立,自行研制晶体管液晶显示面板以及等离子显示面板,之后为进一步拉开与竞争者的差距,于2001年9月与联友光电合并为友达光电,一跃成为世界前三大TFTLCD面板供应厂商。

  目前明基BenQ本身产品线涵盖了视讯、数位媒体、影像存储、网络通信四大领域的数十种产品。在推出自有品牌“BenQ”后,将藉由高品质的创新科技将享受与欢乐带入消费者的生活,让全世界的消费者共同体验资讯生活的真善美。

  2003年是BenQ新品牌诞生后的第二年。在李焜耀的带领下,BenQ本体由2002年30亿美元的营收成长为2003年预估营收40亿美元。目前BenQ已在亚欧美洲建立起全球四大业务区共36个行销据点,逐渐建立起BenQ在国际舞台上的品牌影响力。

  鲁向东:中国移动副总裁

  新的中国电信和中国网通,在挂牌之前就已经在移动通信及其他业务方面积极准备并努力,关于中国移动是否会成为综合性的运营商,副总裁鲁向东的回答是:中国移动现在已经不是单一移动电话的运营商了,中国移动已经开始从事数据业务。

  据统计,截至2001年11月底,中国移动所拥有的用户总数已超过1亿户,是全球最大用户规模的移动通信运营商。但鲁向东说:“我们现在确实没有春风得意的感觉,反而如履薄冰。”

  鲁向东的理由是,企业做到一定程度以后,想保持持续的增长是非常不容易的事情。压力正是来源于中国移动过去的成绩和现在的位置。他说,在用户数和网络规模上,中国移动确实是走得比较大,但是这个大并不意味着公司的实力、公司的价值、公司的未来和管理及其各方面都是世界最好的了,甚至也不一定是中国最好的。

  在这次业务演示会上,中国移动宣布:已经与部分SP合作开发了丰富多彩的移动多媒体信息应用,并将在此基础上进一步完善网络条件,扩大多媒体信息业务开通范围和漫游范围,增加多媒体信息内容和应用,为客户提供丰富多彩而又简单易用的多媒体信息业务。

  鲁向东表示,中国移动精心推出的五光十色的业务,缺少不了手机厂商与SP添加的色彩。其中GPRS的业务就需要有强大功能的手机厂商的支持。中国移动不是孤立的,她的后面永远都有出色的SP、手机厂商的支持,正因为如此,才可以为众多移动用户打造出一个“移动梦网”天地。

  通信服务核心功能便是“沟通”、“联络”。看来,作为“拆出来的老大”,中国移动并没有把“独领风骚”作为目标,而是以合作推动共同发展。

  鲁向东说,随着移动梦网的深入推进,中国移动价值链的合作伙伴将由服务提供商(SP)拓展到更广泛的手机终端厂商、设备供应商、软件供应商、系统集成商等,合作队伍将越来越壮大。

  裴嵩:清华紫光股份有限公司总裁助理

  1982年,毕业于清华大学自动化系,后获清华MBA学位。

  1992年,进入清华紫光集团。先后任职于清华紫光三艾公司和清华紫光扫描仪中心,历任部门经理、事业部经理

  1998年,任清华紫光扫描仪事业部总经理

  2000年,兼任笔记本事业部总经理

  现任清华紫光股份有限公司总裁助理、清华紫光扫描仪事业部总经理兼清华紫光笔记本事业部总经理。

  裴嵩承认,自己到紫光,并不像别人想象的那样,是怀揣着远大抱负而来。他只是想通过选择一个更有挑战的行业、加入一个更有前景的企业。

  裴嵩认为,敬业精神和努力的工作态度是主要原因。直到现在,在招聘员工时,裴嵩仍将它作为最重要的评判标准。―――“工作态度很重要。人不管做任何工作,最基本的就是要敬业。虽然一个人的能力、经验、技术背景都很重要,但没有敬业精神,没有工作热情,能力再强,技术背景再好,恐怕也不行。”反过来,如果经验不够,或技术背景不是很好,但有很强的敬业精神,工作热情主动,往往会不断地发展。

  1998年,裴嵩接任扫描仪事业部总经理,紫光推出了家用“小天使”扫描仪,将扫描仪带向家庭和个人应用;

  1999年,裴嵩带领扫描仪事业部,连续击出三记重拳,首先是“以旧换新”,吸引了原有扫描仪用户;接着5、6月份,将当时价值2500元的专业版OCR软件随扫描仪免费赠送,解决了用户“买得起马配不起鞍”的问题。裴嵩认为,国内厂商有很多针对国内市场应用的解决方案和软件,在推进应用方面很有优势。

  从自身发展的经历看,裴嵩非常认同紫光“以人为本”、重视人才培养的传统。他认为,“企业管理里一个很重要的核心,就是招到好的人才,然后把他们用好,发挥好。实际上办企业就是办人,企业的事都是人干的,想把事情办好先得把人管理好。”

  陈永正:微软大中华区首席执行官

  陈永正先生于2003年9月加入微软公司,任微软总公司副总裁、微软大中华区首席执行官。

  作为统管微软在大中华区所有业务的负责人,陈先生负责微软在中国地区的整体战略和业务运作,包括微软在中国的各个业务部门的统一战略,以及建立并领导微软中国领导小组。

  此前,陈永正先生为摩托罗拉总公司副总裁、摩托罗拉中国电子有限公司董事长兼总裁。2000年6月-2001年9月,陈先生任21世纪通香港地区和中国大陆的首席执行官。1992年-2000年,陈先生先后任美国芝加哥摩托罗拉国际蜂窝基础设施部市场经理、摩托罗拉(位于北京的)中国蜂窝基础设施部的市场总监在美国和中国、摩托罗拉中国蜂窝基础设施部的市场和销售总监、摩托罗拉公司大中华地区网络系统部的副总经理、摩托罗拉公司的副总载,兼中国网络系统部的总经理和摩托罗拉总公司副总裁兼摩托罗拉中国电子有限公司常务副总裁。1983-1992年,他在美国伊利诺斯州AT&T贝尔实验室任技术人员、开发经理和市场经理。1982-1983年,他在美国俄亥俄州Plaskolite公司任高级技术人员。

  陈先生于1978年在台湾交通大学获得应用数据学士学位,1982年在俄亥俄州立大学获得数据系硕士学位和计算机系硕士学位,1991年获芝加哥大学(企业管理项目)MBA学位。

  马志平:熊猫移动总裁

  马志平,男,1966年2月6日出生于江苏南京。

  1982年9月~1984年6月,就读于南京商业学校财会专业;

  1994年~1999年3月,任南京捷迅移动通信器材有限公司董事总经理;

  1999年4月,独立出资注册江苏天创通迅实业有限公司,任法人、董事长兼总经理;

  2000年4月,出任由深圳市智雄电子有限公司与江苏天创通讯实业有限公司合资成立的江苏中科健通讯产品销售有限公司的法人代表、董事长兼总经理;

  2002年2月,与熊猫电子集团共同组建了“南京熊猫移动通信设备有限公司”;

  2003年7月,马志平被南京市企业家联合会评选为“优秀企业家”,9月,经南京市企业联合会、企业家协会的领导研究,决定请马志平担任南京市“两会”的常务理事。

  2003年12月,马志平被评为“2003年中国10大财经新锐”之一。

  邵亦波:易趣网络董事长兼首席执行官

  少年时代的邵亦波就读于上海著名的重点中学―――华东师大二附中。在此期间,他的数学才华崭露头角,两次参加了美国高中数学邀请赛,在全国中学生数学精英中脱颖而出,并在高中二年级时跳级直接进入世界最著名的美国哈佛大学攻读物理、电子工程双学士。他也因此成为建国以来以全额奖学金进入哈佛本科深造的第一人。毕业时,成为应届生中12位最高荣誉学生之一。

  之后,邵亦波跻身世界著名的策略咨询公司―――波士顿咨询公司。1999年,在邵亦波回到哈佛大学商学院完成MBA两年课程后,他谢绝了美国各大咨询公司和金融投资银行的高薪聘请,回上海创办易趣网,任首席执行官。在他的领导下,易趣目前已成为全球最大的中文网上交易平台。如今的易趣拥有160余名员工,注册用户已超过440万,线上成功交易额达16亿人民币,成为中国网络流通领域不可或缺的经济实体。2002年3月,易趣吸引了世界最成功的电子商务公司eBay的3000万美元的投资,并与其结成战略合作伙伴关系。今年六月,eBay公司对易趣追加1.5亿美元的投资,表现出世界顶级电子商务公司对易趣发展模式的认可,也表现出对上海乃至中国电子商务发展前景的乐观态度。易趣迄今为止已经吸引了近2亿美元的境外投资,也成为全国留学生创业企业吸引外资最多的企业。

  王建宙:中国联合通信有限公司总裁

  毕业于浙江大学,工学硕士,高级工程师。多年来从事通信工作,曾任杭州市电信局局长,浙江省邮电管理局副局长,邮电部计划建设司司长,信息产业部综合规划司司长等职。

  王建宙对CDMA的发展充满信心。他说,中国联通CDMA一期工程建设已经展现出这个移动通信系统在建设低成本、网络高覆盖、通话高质量等方面的优越性......1月CDMA开通,用户增幅显著,预计明年即可达到盈亏平衡。联通CDMA将逐步过渡到CDMA1X。5月与中国移动实现全国短信互通。10月中国联通在A股市场挂牌上市,发行量50亿股,创新股发行规模等多项记录。11月联通向其母公司联通集团作价225亿收购九省市网络。

  曹参:无锡永中科技有限公司创始人

  无锡永中科技有限公司的创始人、公司副董事长兼总经理,美籍华人,祖籍上海青浦。留美深造多年,先后在台湾、密西根州立大学、俄亥俄大学及俄亥俄州立大学研习公共行政、政治哲学、数学、工业系统工程和电脑等专业并获得多个学位。

  Ohio州首府Columbus市政府,任管理分析师(1975-1979);

  DennisonTRGSystems软件公司,任企业系统软件产品研发部副总经理(1980-1983)

  创立DaybreakTechnologies,Inc.任总经理,推出电子试算表Silk,获得PCMagazine之Editor’sChoice奖(1984-1989)

  为丰业电脑在美设立分公司,任公司总经理(1989-1990)

  曾为工研院、资策会、郭家电子、方元电子及士通咨询等任顾问(1990-1998)

  在软件开发管理方面,曹参先生曾经在美国以外开发过世界级软件。他在创立DaybreakTechnologies公司期间,研究开发了电子试算表产品Silk,1987年荣获美国最权威的个人微机杂志PCMagazine的Editor’sChoice奖,其技术领先当时销路最好、最流行的电子表格产品的莲花123(Lotus123)。

  曹参熟知应用和用户需求,在软件设计上有多方面多项创意和专利,具备Office类软件在美国和全世界市场推广和销售的难得经验。

  在他的发起和带领下,无锡永中科技有限公司历经3年的艰苦奋斗,开发出跨平台、具有数据集成功能的永中Office。

  张朝阳:搜狐公司董事局主席兼首席执行官

  1964年出生于中国陕西省西安市;

  1986年毕业于北京清华大学物理系,同年考取李政道奖学金赴美留学;

  1993年底在美国麻省理工学院(MIT)获得博士学位,并继续在MIT从事博士后研究;

  1995年底回国任美国ISI公司驻中国首席代表;

  1996年在MIT媒体实验室主任尼葛洛庞帝教授和MIT斯隆商学院爱德华?罗伯特教授的风险投资支持下创建了爱特信公司,成为中国第一家以风险投资资金建立的互联网公司;

  1998年2月25日,爱特信正式推出“搜狐”产品并更名为搜狐公司。在张朝阳先生的领导下搜狐历经四次融资,于2000年7月12日,在美国纳斯达克成功挂牌上市(NASDAQSOHU)。搜狐公司目前已经成为中国最领先的新媒体、电子商务、通信及移动增值服务公司,是中文世界最强劲的互联网品牌,对互联网在中国的传播及商业实践作出了杰出的贡献;

  1998年10月被美国《时代周刊》评为“全球50位数字英雄”之一;

  1999年7月被《亚洲周刊》选为封面人物;

  2001年5月7日,被《财富》杂志评选为全球二十五位企业新星之一;

  2001年被世界经济论坛评为全球“明日领袖”之一;

  1999年-2001年被《中国青年报》连续三年评为“年度IT十大风云人物”之一;2003年9月,张朝阳先生被授予“中国光彩事业奖章”。

  田溯宁:中国网通集团副总经理中国网络通讯有限公司总裁

  1981年考入辽宁大学生物系;

  1987年由中国科学院研究生院毕业并获资源管理学硕士学位;1992年获美国得州理工大学资源管理专业博士学位;1994年参与创办亚信股份公司,担任该公司总裁;1999年6月离任亚信,就任新成立的中国网络通信有限公司的总裁兼首席执行官,在网络公司与原中国电信合并后,任网通集团副总裁。

  10年来,田溯宁可算是顺风顺水:1994年他与丁健等人共同创建亚信科技,1995年回中国开拓业务时被人以为“在美国呆不下去了”,但几年之后的互联网狂潮一下子把他推上中国商界的风口浪尖;1999年前后,在一片“打破电信业垄断”的呼声中,田成为了四部委合办的网通控股的总裁,立志在七年内打造出一家“令国人敬仰的企业”;2002年中国电信大拆分后,随着网通控股与北方电信10省合并,田也成为″大网通″的三把手,较之当初,他的运作平台已扩大数倍。

  现在,田溯宁依然把电信业前景的赌注压在客户之上:“创造力和用户是一个行业的两面,中国当前在创新能力方面的确落后于国外,但我们看科技发展史,往往并非是最好的技术成为产业标准,永远都是用户最多的产品决定了产业的发展。中国在这方面拥有绝对优势。”

  郝建学:中科健总裁

  1982年毕业于西安交通大学无线电工程系,曾就职于航空航天工业部第618研究所。现为中国科健股份有限公司总裁;

  2002年,入读北京大学光华管理学院EMBA;

  中国科健股份有限公司成立于1984年,隶属于中国科学院,是深圳证券交易所的第一家高科技上市公司(深股0035,中科健A)。十余年来,辉煌的业绩一次次验证了科健人不懈的努力,承担并完成多项国家和中科院重大科技攻关项目,成为最先介入数字信息技术研制发展的中国企业之一。

  林水星:卓越网总裁

  林水星,48岁,山东牟平人。具备长达十多年的高科技企业管理经历以及独立创建和管理企业的经验,对中国高科技产业及管理规律有深刻的认识和理解,在企业运作方面具备强有力的执行力度和切实可行的方法,得到各界高度认可。

  加盟卓越前,任联想控股有限公司企划办副主任,全面负责集团总部系统管理工作。在联想工作的七年期间,历任联想集团西南/西北总部总经理、神州数码外埠管理部总经理等要职。

  在此之前,曾任优耐特通信设备有限公司总经理,中国科健集团公司副总经理。

  1990-1993年:联想集团人事部副主任经理;1993-1996年:北京优耐特通信设备有限公司总经理;1996-1998年:中国科健集团公司副总经理;1998-2000年:联想集团西南、西北总部总经理;2000-2001年:神州数码外埠管理部总经理;2001/3-2002/8:联想控股有限公司企划办副主任;

  丁磊:网易首席架构设计师

  1993年:毕业于中国电子科技大学;1993-1995年:浙江省宁波电信局;1995-1996年:Sybase广州公司;1996-1997年:广州飞捷公司任职;1997年:创办网易公司至今;

  丁磊先生自1997年创办网易公司至今,多年来他不断地参与和支持Internet在中国的发展,并依靠其对中国互联网市场敏锐的洞察力及准确的判断力带领公司实现了一次又一次的飞跃,最终确定了网易公司在中国网络界领导者的地位。

  丁磊先生在Internet领域的职业生涯中积累了丰富的经验。他尤其深谙信息产业,电子通讯产业的运作,精通Internet的系统集成技术,并致力于推进发展中国数字化生活与数字化商务的进程。

  汪延:新浪网CEO

  1996年汪延与同事共同创办了国内最早的商业中文网站之一―――利方在线;

  1998年促成与华渊资讯网合并成为新浪网之后任新浪网中国区总经理;

  2001年6月至2003年5月任新浪总裁;

  2003年5月担任新浪CEO。他带领新浪在保持网络媒体的核心优势基础之上成功在IT、体育、游戏、金融、房产、汽车、消费品等多个传统行业领域进行全面合作并向游戏、短信等业务领域全面出击,以探求多元化的赢利模式。

  注册资产截至2003年7月约3000万美元。资产规模截至2003年7月约33211万美元。

  马化腾:腾讯计算机系统有限公司首席执行官

  1989年-1993年:就读于深圳大学计算机专业;

  1993年-1998年:任润讯通信发展有限公司软件工程师;

  1998年:创办腾讯计算机系统有限公司。

  短短4年,马化腾的QQ世界里有令人咋舌的1亿用户,对于全世界的任何一个网络服务商来说,都有些不可思议,可腾讯做到了;无疑,QQ已经成为一个王国。不过在马化腾眼里,用户过亿和日均39万的增长量已经不再具有多少吸引力。他更注重的是用品牌塑造文化。马化腾是应该觉得骄傲的,因为人们在看待QQ的时候,更多的是当做文化事物来看待的。马华腾虽然是腾讯名副其实的老板,但他跑业务的时候,名片却只是简单地印上工程师的称谓,他希望客户从他身上看到腾讯有强大的后盾,而不是老板头衔。“像我们这样的小公司仅在深圳就有上百家之多,我们希望腾讯的经历为年轻人提供启发――腾讯的故事其实就是他们的故事。”

  陈天桥:盛大网络CEO

  1999年,出于对网络游戏的热爱,他建立了一个卡通网站,在几个月后就拥有了100万用户,并因此获得了300万美元的风险投资。

  2001年,陈天桥决定代理韩国的一款网络游戏,至今注册用户已经累计达1.5亿人次,软银今年年初向其注入4000万美元的风险投资。该公司正在筹备海外上市。

  凭借《传奇》游戏,陈天桥在中国网络游戏市场上演了自己人生的传奇。盛大是今年我们榜上成长最快的公司,去年的纳税1亿多元,员工500多名。提前一年从复旦大学毕业后,陈天桥进入一家房地产上市公司工作。

  郭为:神州数码控股有限公司董事局副主席兼总裁

  1985年:毕业于东北大学管理工程系,获学士学位;

  1988年:毕业于中国科技大学研究生院北京,获管理学硕士学位;

  1988年-1989年:联想集团公关部经理;

  1989年-1990年:联想集团办公室主任;

  1990年-1991年:联想集团业务二部总经理;

  1991年-1992年:联想集团助理总裁兼业务二部总经理;

  1992年-1993年:联想集团助理总裁兼企划部总经理;1993年-1994年:联想集团助理总裁兼财务部总经理;1994年-1996年:联想集团大亚湾工业投资公司总经理;1996年-1997年:香港联想集团副总经理;1997年-2000年:联想集团执行董事、高级副总裁;联想科技发展公司总经理;2000年-2001年:联想神州数码有限公司总裁;

  2001年-至今:任神州数码控股有限公司董事局副主席兼总裁。

  任正非:深圳华为电子技术有限公司总裁

  1978年,从部队转业;

  1987年:创办深圳华为技术有限公司,公司发展迅猛亿美元,成为中国市场GSM设备、交换机产品及接入系统的佼佼者;

  1994年:参加亚太地区国际通讯展,获极大成功;

  1996年:大规模与内地厂家合作,走共同发展的道路;

  2000年被美国《福布斯》杂志评选为中国50富豪第3位;

  刚刚有些积蓄,任正非就倾其所有把全部资金投入到数字交换机的研究开发上,这是一次以公司全部资产作为本钱的一搏。事实证明,这是华为发展上的一个里程牌,是一次正确的选择。任正非说:发展中的企业犹如一只狼。狼三大特性,一是敏锐的嗅觉,二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神,三是群体奋斗的意识。企业要扩张,必须要具备狼的这三个特性。

  徐立华:宁波波导股份有限公司董事长兼总经理

  1981-1985年:西南交通大学计算机系学习,获学士学位;

  1988-1991年:西南交通大学管理系攻读工商管理硕士

  1992年至今:创建波导公司,现任宁波波导股份有限公司董事长兼总经理浙江省政协委员,中华全国工商联委员;

  1997年:浙江省首届优秀发明企业家;

  1999年:获宁波市科技创新特别奖;

  2000年:宁波市特级劳模;

  2002年:宁波市工业企业突出贡献经营者,当选浙江省政协委员;

  2002年:入选“IT十大风云人物”;

  2003年:获国产品牌手机杰出推进人物,第四届中华管理英才,2003中国数字人物,当选中华全国工商业联合会委员;

  作为一个学者型创业的企业家,十年前徐立华几乎从零开始创业,到2003年,波导实现年销售额突破100亿元,纳税超过15亿元(2003年1―11月止,含进口增值税),是“白手起家,科技创业”的成功典范。

  2003年上半年SARS肆虐期间,徐立华冒着生命危险,三下疫区,亲临一线指挥抗非与销售。正是以他为代表的波导全体员工这种大无畏的战斗精神,波导手机在上半年极其困难的环境下超越所有品牌实现国内市场占有率第一。

  国家信息产业部统计数据显示,徐立华领军的波导手机2000年-2002年连续三年在国产品牌手机中市场占有率第一。2003年1-11月,国产品牌手机实现市场份额过半,整体超越洋品牌,波导手机不仅继续保持国产品牌第一,而且在中国市场占有率超过所有品牌实现中国市场占有率第一,从而打破了洋品牌垄断中国市场十年之久的历史。

  周伟焜:IBM大中华区董事长兼首席执行总裁

  周伟焜Henrychow,1946年出生于中国湖南,1968年作为数据中心服务部门的程序培训生在香港加入IBM,而后多次被提升,历任市场和管理方面的多项职务,包括服务、系统工程销售与市场及人力资源等。1984年8月,被任命为东京IBM亚太区总部集团领导的行政助理。

  1985年8月,被任命为IBM香港的业务总监,负责公司在香港的所有市场和行政业务。1988年,出任IBM台湾公司总经理,在担任这一职务期间,他于1990年入选台湾杰出商业人士。1993年1月,被任命为IBM澳大利亚公司服务部副总裁。并从1994年1月起担任IBMPC公司南亚太区的总经理,负责IBM在亚太地区除日本以外的PC业务。1995年7月,被任命为IBM中国公司总经理,并于1995年9月出任IBM大中华地区董事长及首席执行总裁至今。

  作为IBM大中华地区董事长及首席执行总裁,周伟焜负责IBM在中国大陆、香港特区和台湾省地区的业务。

  王茁:蓝代斯克CEO

  王茁,北京大学计算机科学学士中国人民大学信息系统硕士美国南加州大学管理学硕士ShengLabs产品管理副总裁Nimbus软件公司工程技术副总裁1992年,创立20/20软件公司2000年,加盟赛门铁克(Symantec),担任主管管理软件业务的全球副总裁。当时这块业务有2.5亿美元的年收入,在世界软件企业中屈指可数,而公司给他的个人待遇也是非常优厚。这样的日子舒适而稳定,但却改变不了他内心那个永远的创业梦想。

  2002年9月,英特尔将其生产管理软件的部门独立出来成立新的软件股份公司―――蓝代斯克,王茁任蓝代斯克软件公司全球总裁兼CEO。在成功完成对公司的各项再造工作之后,喜欢用事实说话的王茁已经带领蓝代斯克走向发展的快车道:2003年第一季度比去年同期增长12%,第二季度比去年同期增长26%,第三季度比去年同期增长31%,第四季度比去年同期增长了66%,成绩斐然。

  目前,蓝代斯克已经在除美国总部之外的世界主要市场设立了分支机构,王茁的下一个目标是扩大蓝代斯克在拉丁美洲、澳大利亚、中国以及东欧的市场占有率。其中,中国是其亚洲布局的重中之重。作为继王安、王嘉廉之后的美国第三代华裔创业者的领袖人物,王茁带领他的蓝代斯克软件公司吹响了进攻中国的号角。

  李东生:TCL集团股份有限公司董事长、总裁

  李东生,1957年7月出生,1982年毕业于华南理工大学无线电系。历任惠州市TTK家庭电器有限公司技术员、业务员、业务经理,惠阳地区电子工业总公司驻香港办事处业务经理,TCL通讯设备有限公司总经理,惠州市工业发展总公司发展部部长,惠州市电子通讯工业总公司副总经理,TCL电子集团公司总经理。现任TCL集团股份有限公司董事长、总裁、党委书记。

  李东生曾参与惠州二十多个合资项目的引进和筹建,为惠州电子工业的起步和发展做了大量基础性工作。自担任TCL集团总裁以来,李东生成功地运用科学的经营管理方式,观念超前,行动超前,知人善任,重视人才,凭着对市场的高度敏感和对市场的准确切入,并结合资本运营战略和品牌推广战略,利用外资打自己的品牌,使企业持续高速成长,将一个国家没有投入一分钱资本金的地方小企业运作成中国电子信息工业前五强,并在国内电子业率先建立起了一个遍布全国的营销网络。

  目前TCL已成为全国知名品牌,品牌价值达187.69亿元。李东生也于1994年被授予“发展中国家电事业特殊贡献功臣”称号,1995年被授予第五届“全国优秀青年企业家”称号。2000年被评为全国劳模。2002年入选为党的十六大代表。2002年12月当选“2002CCTV中国经济年度人物”和获得唯一的年度创新奖。2003年1月当选第十届全国人大代表。2003年4月获得由全球并购研究中心、中国企业并购交易网和《英才》杂志等机构评选的“2002年度中国十大并购人物”。2003年11月4日,TCL与汤姆逊全球彩电业务合并重组意向书签约,宣布成立全球最大彩电企业。

  万明坚:TCL移动通讯有限公司总裁

  万明坚,TCL集团股份有限公司首届董事、TCL通信事业本部总裁、TCL通讯设备股份有限公司董事长、TCL移动通信有限公司董事总经理,享受国务院特殊专家津贴。

  TCL移动通信有限公司成立于1999年3月,是一家致力于手机等多媒体移动信息终端产品的研发、设计、制造、销售和服务的现代化高科技企业,TCL集团股份有限公司支柱产业之一.公司以“创建世界级的移动通信企业”为目标,以国际化思路为指引,在短短三年内,一举撕开国外品牌的垄断格局。2002年,TCL手机销售额突破10亿美金,稳居中国手机市场三甲,在国产手机企业中排名第一。同年底,TCL移动通信以在过去三个财政年度的营业额增幅高达263.3倍,名列德勤首届亚太区高科技高成长500强企业排行榜首,成为亚太地区成长最快的高科技企业。

  吴鹰:UT斯达康公司副董事长、执行副总裁 UT斯达康(中国)公司总裁兼首席执行官

  1982年毕业于北京工业大学无线电通信专业,获电子工程学士学位;1985年,进入美国新泽西州理工学院攻读硕士学位,研究数字通讯及数字信号处理;1987至1991年,加入美国贝尔实验室;1988年至1991年,在Bellcore实验室工作;1991年,他与合作伙伴共同创办Starcom公司。1992年,吴鹰回国创业。1995年,Starcom与Unitech公司合并后成立UT斯达康公司;1995年10月,吴鹰任UT斯达康副董事长、UT斯达康中国有限公司总裁兼首席执行官。

  1998年6月18日,吴鹰被美国《商业周刊》评选为拯救亚洲金融危机的亚洲50位明星中的一位;2001年《福布斯》杂志评选的中国最富有的50名企业家中,吴鹰名列第19位;2002年12月,吴鹰被《通信世界》评为“2002中国通信业十大新锐人物”;2003年11月15日,UT斯达康(中国)有限公司总裁吴鹰获得“第四届中华管理英才奖”;2003年12月5日,吴鹰当选“2003年中国信息产业年度经济人物”;该活动由中国电子信息产业发展研究院、信息产业部电子信息中心共同发起。

  马云:阿里巴巴创办人、主席、首席执行官

  马云,阿里巴巴创办人、主席、首席执行官、世界经济论坛2001年度全球100位“未来领袖”之一、美国亚洲商业协会2001年度“商业领袖”。

  马云是最早在中国开拓电子商务应用并坚守在互联网领域的企业家,哈佛大学两次将他和阿里巴巴经营管理的实践收录为MBA案例。马云是中国大陆第一位登上国际权威财经杂志《福布斯》封面的企业家。1995年4月创办了全球第一家网上中文商业信息站点―――“中国黄页”网站,在国内最早形成面向企业服务的互联网商业模式。1999年3月,以50万元人民币创业,开发阿里巴巴网站,明确提出互联网产业界应重视和优先发展企业与企业间电子商务(B2B),被称为“互联网的第四模式”。截至2003年5月,阿里巴巴会聚了来自220个国家和地区的200多万注册商人会员,每天向全球各地企业及商家提供150多万条商业供求信息,是全球国际贸易领域内最大、最活跃的网上市场和商人社区,是全球B2B电子商务的著名品牌。

  李彦宏:百度总裁

  李彦宏1991年毕业于北京大学信息管理专业随后赴美国布法罗纽约州立大学完成计算机科学硕士学位。在美国的8年间李彦宏先生先后担任了道?琼斯公司高级顾问《华尔街日报》网络版实时金融信息系统设计者是新一代互联网技术领域的权威专家。他为道?琼斯公司设计的实时金融系统迄今仍被广泛地应用于华尔街各大公司的网站。

  GO.COM的图像搜索引擎是他的另一项极其具有应用价值的技术创新。1996年,他首先解决了如何将基于网页质量的排序与基于相关性排序完美结合的问题,并因此获得了美国专利。1998年出版了《硅谷商战》一书获得了各界的好评。1999年底携风险投资回国与好友徐勇先生共同创建百度网络技术有限公司。2001年被评选为“中国十大创业新锐”之一。

  魏新:方正集团董事长

  魏新,48岁,北京大学教授。现任方正集团董事长,方正科技集团董事长兼总裁,北大方正投资有限公司董事长,北京方正产业控股有限公司董事长,武汉正信国有资产经营有限公司董事长,方正控股有限公司执行董事。北京科技大学工学学士,北京大学教育学硕士。曾在美国夏威夷大学、弗吉尼亚理工学院及州立大学工作,作为北大的高级访问学者曾赴美国研修资本运作等金融学、管理学课程。

  1992年起任教北大,作教育经济学和财政的研究。1999年加入北京北大方正集团公司,2001年6月担任方正科技董事长兼总裁,2001年10月31日接任北大方正集团董事长。推出“走专业化基础上的多元化道路”的发展战略,主持进行了一系列成功的资本运营和企业并购,领导方正集团走向多元化的扩张道路;根据企业发展战略的需要,重塑方正的企业文化;以新战略为指导,吸收现代管理理念,对集团业务及管理架构进行了卓有成效的整合,大力突出方正高科技的旗帜,注重技术向市场的转化,推动方正在做实做强做大的国际化道路上稳步成长,荣获“第二届中关村优秀企业家”、“2003年中国IT财富人物”、“2003年具价值经理人”等荣誉。

  李瑞杰:深圳市宝德科技股份有限公司(H8236)董事长

  1989年毕业于天津南开大学,持有电子学与管理学的双学位。不到2年的打工经历后,李瑞杰决定成立自己的公司―――乐和电子(宝德的前身)。

  从1997年开始,李瑞杰给康柏服务器做代理,负责华南区的维修工作。1999年,公司正式更名为宝德科技。初步完成原始积累的李瑞杰,凭着自身的韧劲和对技术的投入,赢得了Intel的高度赞许和认同,并迅速确定其为中国最重要的战略合作伙伴之一。得到Intel大力支持的李瑞杰和他的宝德科技搭上英特尔力推IA架构服务器的便车,抓住深圳的“高交会”和互联网热两个机会,在2000年底,宝德就以5000台的业绩,5%的市场份额,成为服务器国有品牌的第三名,与国内服务器大厂商联想、浪潮齐名。

  接下来的2年,宝德连续以100%的高增长率迅速发展,并于2002年12月12日在港上市。这是宝德科技、更是李瑞杰事业的又一个里程碑。

  魏少军:大唐电信科技股份有限公司总裁

  魏少军,大唐电信科技股份有限公司总裁,电信科学技术研究院党组成员、副总工程师,清华大学、北京大学微电子学研究所教授,博士生导师。

  作为清华大学通信与信息工学硕士、比利时蒙斯理工大学微电子应用科学博士,魏少军1995年回国后,始终致力于超大规模集成电路设计方法学研究,1997年开始主持邮电部重点科技发展项目,主持邮电部重点科技发展项目“大型局用数字程控电话交换机用户线接口电路开发”;1999年作为项目负责人承担信息产业部重点科技发展项目和1999年国债投资项目,从事数字移动通信GSM手机专用SIM卡芯片开发,均实现了科研成果向产业的转化;2000年率先开发出具有全部知识产权的移动通信CDMA手机UIM卡专用芯片,达到国际领先水平;2001年他提出了面向第二代移动通信终端的“基于短消息的STK动态菜单空中下载技术”,被中国移动、中国联通作为后续业务发展的基础支撑平台,该项技术在2002年,在为大唐电信带来2亿多元业绩的同时,也使中国的SIM卡技术跃居世界领先地位。在他的领导下,公司申请发明专利20余项。

  2001年获北京市科技进步一等奖;2002年获国家科技进步二等奖、2002年2月获中关村十大优秀创业者称号、2002年5月获全国“五一”劳动奖章;2003年获中国科协求是杰出青年成果转化奖;9月荣获中央组织部等六部委联合颁发的留学回国人员成就奖;11月被评选为“2003中国数字人物”;年末获信息产业部″重大技术发明奖″。

  符标榜:戴尔中国区总裁兼戴尔亚太区副总裁

  符标榜FooPiauPhang,现任戴尔中国区总裁兼戴尔亚太及日本区副总裁,主管在中国大陆和香港地区大型企业、政府、机构、跨国公司,以及公司其他主要业务。

  自2001年加入戴尔,符先生率领戴尔中国区包括香港大客户部在盈利、市场表现、业务增长等方面都取得了良好的业绩,并在客户中树立了戴尔作为企业级系统供应商的信誉。

  作为IT业界资深的职业经理人,符标榜在惠普、Gateway及戴尔具有超过13年的经验,被认为是中国IT行业的先导者之一。

  符标榜先生为新加坡人,拥有英国Strathclyde大学工程学士及工商管理硕士MBA学位,主攻工业营销及国际商务管理专业。主页″,便于企业及机构用户在互联网上购买戴尔的产品。

  徐少春:金蝶国际软件集团主席兼行政总裁

  徐少春,现任金蝶国际软件集团主席兼行政总裁,中华全国青年联合会第九届委员会委员,深圳市人民代表大会常务委员会委员。1983年8月毕业于南京工学院计算机科学与工程系,1988年8月,取得会计专业会计电算化研究方向硕士学位。

  1983年8月至1985年8月,在航天工业部武汉824厂从事计算机软件开发与设计工作;1988年10月至1991年5月在深圳蛇口中华会计师事务所工作,任电脑部经理;1991年11月创办民间科技企业深圳爱普电脑技术有限公司,任总经理;1993年8月创办金蝶软件科技深圳有限公司,任董事长兼总裁;1999年9月发起设立金蝶国际软件集团,任主席兼行政总裁。徐少春确立了“爱心、诚信、创新”的企业核心价值观和“开放、放权”的“双赢”法规,并创立了极具金蝶特色的激情企业管理模式。在中国软件行业协会1998年-1999年度市场研究报告中金蝶公司被评为中国发展速度最快的软件企业。

  曾获得第四届“中国青年科技创新杰出奖”,1998年度“广东省杰出青年科技标兵”“第七届深圳市十大杰出青年”、“深圳市青年科技专家”、“深圳市青年科技带头人”等等奖励,2001年获得“中国软件十大杰出青年”荣誉称号,2003年8月,获联合国“世界本土企业家”,2003年11月,获计算机世界颁发的“IT财富人物三年成就奖”。

  侯松容:康佳集团总裁、党委书记

  经济学硕士,经济师,毕业于北京大学,1968年出生于云南省昆明市,1990年至1991年工作于深圳中侨实业有限公司任厂长,1991年至1994年在华侨城集团公司工作,任投资发展部业务经理,1994年至2000年任深圳华侨城兴侨实业公司副总经理、总经理。

  2001年2月起任康佳集团副总裁、常务副总裁、党委副书记。2002年4月27日至今,担任康佳集团总裁、党委书记。

  周厚健:海信集团总裁

  周厚健,1957年生,山东人,大学文化,现任海信集团总裁。

  周厚健1976年到青岛市崂山县插队,1977年在青岛车辆厂当工人,1978年以青岛市数理化第一名的成绩考入山东大学电子系,1982年被分配到青岛电视机厂,历任科长助理、副科长、厂长助理、1990年任青岛电视机厂副厂长,1992年任青岛电视机厂厂长,1994年任青岛海信电器公司总经理,1995年起,任青岛兼海信集团公司党委书记、总裁、青岛电子仪表行业协会办公室主任。

  由于管理与运营的杰出表现,周厚健被中央电视台评为2000年中国经济年度十大人物之一。

  雷军:北京金山软件股份有限公司总裁

  雷军,1992年初加盟金山公司,1992年8月出任金山公司北京开发部经理,1994年出任北京金山软件公司总经理;1998年联想注资后出任金山公司总经理,负责整个公司的管理、研发、产品销售及战略规划;2000年底公司股份制改组后,出任北京金山软件股份有限公司总裁。2002年当选“首届首都十大青年企业家”。

  金山公司于1988年涉足软件行业。今天,金山公司已经成为中国最大的应用软件产品和服务供应商之一,金山品牌的软件已经覆盖到桌面办公、信息安全、实用工具和游戏娱乐等诸多领域,创造出《WPSOffice》《金山词霸》《金山毒霸》和《剑侠情缘》等系列知名产品。

  孙丕恕:浪潮集团有限公司总裁

  1979年9月至1983年7月:山东大学电子学系学习

  1983年8月至1984年6月:航天部五院工作

  1984年7月至1988年9月:山东计算机服务公司技术员、工程师、研发室副主任

  1988年10月至1992年:山东电子研究所六室主任1993年至1995年3月:山东电子研究所副所长1995年4月至1996年6月:浪潮集团系统公司总经理

  1996年7月至1997年6月:浪潮电子信息产业集团公司副总裁

  1997年7月至2001年4月:浪潮电子信息产业集团公司常务副总裁

  1998年10月起兼任浪潮电子信息产业股份有限公司总经理,2001年12月起任董事长兼CEO

  2001年5月,浪潮集团改制为浪潮集团有限公司,任总裁

  孙丕恕本是一位对国家有着卓著贡献的科学家。浪潮0520的大部分研制工作是由他负责的。他主持开发的浪潮0540使二级缓存达到128KB,在1989年COMDEX展会上引起强烈反响。1993年,他主持了中国第一台基于IA架构的小型机SMP2000的开发。正是因为这些贡献,孙丕恕赢得了“全国有突出贡献中青年专家”、“全国杰出专业技术人才”等殊荣,并从1992年起享受国务院的政府特殊津贴。

  孙丕恕作为一位才华出众的工程师的经历,使得浪潮集团高层管理团队拥有国内大多数IT企业所不具备的科研管理能力。这种能力是中国IT企业突破核心技术“天花板”的宝贵资源。在孙丕恕和他的团队的带领下,浪潮一直致力于高性能、高技术含量、高投入的信息技术产品的研发和市场开拓。浪潮是国内最早进行服务器产品研发和规模化生产的IT企业,这一产品线为浪潮的“二次创业”起到了至关重要的作用。正是在孙丕恕的带领下,浪潮打破了国外服务器品牌在中国市场的长期垄断,使中国各大IT企业有机会纷纷涉足这一市场领域。

  孙丕恕对于信息技术市场有着敏锐的战略眼光,对于浪潮所具有的技术创新优势也有着清楚的认识,因此,他提出了浪潮的“专注化、一体化、国际化”发展战略,通过收缩浪潮原有的消费类信息技术产品业务,专注于高端信息技术的行业应用,利用浪潮在服务器产品和行业应用软件方面的双重优势,向整体的IT行业解决方案供应商和IT服务供应商转型,通过和跨国IT企业合作,借力迈向国际市场。这一战略的成功执行,使得浪潮实现了向IT解决方案提供商的过渡,浪潮已经成为IT行业应用领域内最具影响力的品牌之一。

 发表评论: 昵称  密码 匿名发表 注册会员
(本站注册用户请将此复选框钩掉,并输入在本站注册的用户名和密码发表评论) 
 
查看文章评论 打印】 【关闭
中青在线版权与免责声明: 

  在接受本网站服务之前,请务必仔细阅读下列条款并同意本声明。

  1. 凡本网注明"来源:中青在线或中国青年报"的所有作品,版权均属于中青在线或中国青年报社,未经本网授权,不得转载、摘编或以其它方式使用上述作品。
  2. 本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并按双方协议注明作品来源。违反上述声明者,中青在线将追究其相关法律责任。 
  3. 凡本网注明“来源:XXX(非中青在线)”的作品,均转载自其它媒体,转载的目的在于传递更多信息, 并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
  4. 本网站文章仅代表作者本人的观点,不代表本网站的观点和看法,与本网站立场无关,文责作者自负。 
  5. 如因作品内容、版权和其它问题需要联系的,请在30日内与本网联系。
   联系方式:中青在线信息授权部 电话:010--64098058