最近，上海市出台的减少会议意见中，明确提出要控制会议“规格”，避免领导干部“陪会”现象。这一举措值得重视和借鉴。

　 近年来，各地在精简会议上花了不少力气，取得了明显成效，但仍然存在的一个突出问题是，领导干部“陪会”之风愈演愈烈。在一些地方，无论是一般的部门工作会议还是专题会议，甚至 研讨会、鉴定会，动辄请来几大班子、四面八方的领导层层“陪会”。似乎在会议组织者眼里，到会的领导越多，会议的规格就越高；场面铺得越大，会议的重要性就越强，组织者的脸面就越光彩，会议的实际效果倒在其次。

　 对于“陪会”问题，不排除少数领导干部自身作风不实，喜欢抛头露面出风头，但大多数作陪的同志实在也是有苦难言，往往因为怕得罪上级部门和领导，或者担心周围同志们抱怨“不近人情”“不给面子”而勉强为之。结果，一些与会议毫不搭界的领导干部被千方百计请到会上硬着头皮作陪，有时还要说一些不疼不痒的官话、套话。甚至有一些领导同志，因为不了解会议情况仓促上阵，讲话洋洋洒洒却不着边际，闹出“张冠李戴”的笑话。

　 会风是党风、政风的一种反映。会风好坏，直接关系到党和政府的形象，也关系到各级领导干部的声誉。领导干部层层“陪会”既耽误自己的日常工作，也助长了形式主义、铺张浪费和虚假浮躁之风。要减少和避免“陪会”现象，端正会风和领导干部作风，除了要严格规范会议的审批程序、控制会议“规格”外，各级领导干部特别是主要领导同志应当率先垂范，牢固树立求真务实的观念和作风，从自己做起，自觉抵制各种对实际工作意义不大的“陪会”邀请。（新华社上海2月6日电）