在内地高校有一个特殊的“就业学期”，就是说大学生一进入大四，基本都在为就业忙活了。这个学期，不少学生逃课去实习。

　　与内地的学生一样，香港的学生也面临着就业的压力。一位在香港大学就读的内地学生今年毕业。“逃课，是我们连想都不敢想的事情！”这个理科学生深有感触：香港大学尽管每年修的学分都是一样的，但是学习难度却在逐年增加。她所学的理科要交毕业设计，有的师兄师姐要用一年的时间才能做完。

　　最后一年的时间都用在学业上，香港的学生用什么时间来找工作呢？

　　与内地不一样，香港基本是个全年就业的地区。一年四季都有招聘启事，不同的行业有不同的招聘季节，比如说，上个学期，投资银行会到高校招人，这个学期更多的是到本地公司、地铁公司等招人。

　　一位在香港大学就读的内地学生介绍，一般来说，从第一年的9月到第二年5月，一半的同学工作都没有着落。很多人并不着急。有的学生认为总算是大学毕业了，要在工作之前好好放松，就在毕业后去旅行一段时间，想想自己的人生规划，然后回来再找工作。也有学生等着拿了学位证书之后才去找工作。动手晚的同学可能会错过一些好的机会，但是还是会找到一份工作的。因为香港的学生很清楚自己的就业期望值。一般来说，内地生签证可以延续一段时间，也可以拿到大学学位再去找工作。

　　对香港的学生来说，一份好的求职信对找到一个好工作来说非常重要。而临场表现，也就是面试，更是至关重要的环节。有的大公司光是对一个学生进行面试就有七八轮。至于是否曾经在这个公司实习倒并不是件重要的事情了。

　　香港的用人单位有个明确的认识：大学生并不要求他们有丰富的实践经验，最重要的是他们的发展潜力。香港中文大学的一位老师介绍，香港的大学生找工作，一方面是凭借学校的声誉，有良好口碑的学校总是会受到用人单位的欢迎；另外一方面是看学生平时的表现和面试的表现，其中，包括他们在学校内的表现和他们的实习经历。一般来说，香港的大学生都会在假期进行一到两个月的实习，了解自己将要从事的领域的工作流程。

　　内地学生找工作特别重视的各种证书训练在香港不是非常有市场。香港中文大学副校长扬纲凯说，香港中山大学的本科教学坚持基础性。大学训练不是很注重各种证书，学生也不是很重视。一般来说，香港的学生如果念一个学科，却去考另外一个学科的证书的情况几乎没有。如果毕业以后从事与本专业无关的学科，并去学习相关知识，这会得到学校的鼓励。

　　香港的高校一般也有类似于内地的就业指导中心的设置。功能与内地的相同，比如说，作就业统计数字，向学生介绍就业的常识，每月都有就业方面的讲座。但是他们的一个重要任务就是给学生找假期实习的地方。香港中文大学学生事务处处长梁天明博士介绍，前段时间他去澳大利亚，他的同事去英国，专程与公司谈判，为中大的学生争取了几十个在国外公司实习的机会。他们告诉海外的公司，学生实习一般是6到8个星期，前两周是你们在教学生，后六周是他们自己做。人家说，你们的学生做的好，就会请他们做事。“这不仅是海外实习计划，也是海外就业机会。”他说。而他还有一个工作就是找到一笔经费负担学生们的路费和保险费，让学生们自己出饭费，用尽量少的钱开阔眼界。

　　这几年，内地学生在香港就业的越来越多。因为内地与香港经济关系的逐渐加强，内地学生因为既熟悉内地又熟悉香港的情况而受到欢迎。以香港中文大学为例，2005年的毕业生有40％留在香港工作，20％左右拿到奖学金在海外深造，40％回到内地工作，但是多数在跨国公司驻内地的办事处工作。