2007年浙商大会日前在杭州举行，50家企业分获“2007年浙商社会责任大奖”、“社会责任单项奖”、“省外浙商社会责任奖”和“社会责任特别贡献奖”。

    “这是继2006年浙商大会推出国内企业第一份‘社会责任’榜单后对浙商履行社会责任的再次褒扬，承担社会责任正成为浙商的自觉行动。”浙商大会组委会负责人称。

    据介绍，浙商社会责任奖对参评企业有着6个方面的基本要求，即行业领先、纳税和就业、员工待遇、环境保护与节约资源、回馈社会和诚信守法。

    浙江省工商联副会长郑明治，是此次浙商社会责任奖评审委员会的评审专家之一。他说，对于社会责任，此前许多人的理解还聚焦在一些基本的企业责任上面，比如说纳税、慈善捐助和解决就业等，但今年的获奖者更以他们的身体力行诠释出企业社会责任的意义。“从‘功利’转向‘公利’，从企业家迈向慈善家，浙商正在塑造新的社会形象。”

    奥康集团董事长王振滔认为，一个企业家的社会责任，并不仅仅是捐款，一个负责任的企业家，无论对于自己的员工、消费者、社会弱势群体，还是对环境保护、资源节约等，都要有一种整体的考虑和强烈的社会责任感。

    在温州金州集团董事长郑永强眼里，营造“职工为企业谋发展，企业为职工谋福利”是企业快速发展的前提。近年来，金州集团先后兼并了8家亏损国企，但集团没有让一名员工下岗。2006年，金州提出所有员工年收入不能低于2万元，2007年又把这一标准提高到23000元。与此同时，把年增长大于7％的员工福利待遇定为企业指标。

    “善待员工就是善待财富。”郑永强说，对企业而言，最基本的责任是做强做大做久，但达到这一目标的关键在于人，在于每一位员工与企业的共同成长。

    浙江丰岛股份有限公司是一家偏居绍兴新昌的花卉供应商。十多年来，丰岛老总徐孝方始终把农业作为产业发展的主攻方向，大规模发展种植业和农产品初加工业，带领近10万农民脱贫致富。

    同样，如果不是因为这次评选，很多人可能未必知道位于丽水缙云的浙江扬帆控股集团公司，这是一家总资产只有5000万元的中小企业，但是，这些年累计的捐款却达到了1600万元人民币，占到企业总资产的近1／3。

    “在履行社会责任上，中小型的浙商企业也并不逊色。”一位社会责任奖评审委员会的评审专家说。

    “企业发展到一定程度，关注的不再只是财富的数量，而是财富的品质。高品质的财富在道德层面有更多的讲究，除了遵纪守法、依法纳税，还有注重环保、关爱员工、注重文化传承。”浙商大会组委会负责人说，现在，浙商从赚钱积累财富，正向思源感恩和报答转型。