北京信息职业技术学院院长武马群：
就业工作“一把钥匙开一把锁”
实习生 谢秋 本报记者 陶涛
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“我们在学生就业工作中采取了‘一把钥匙开一把锁’的方法。所谓‘一把钥匙开一把锁’，就是根据毕业生各自的特点指导就业。”北京信息职业技术学院院长武马群说。
他介绍，在北京远郊区县的农村孩子生活很困难，家长希望孩子毕业后有份好的收入可以回报家庭；而家庭条件非常好的城市学生，到了就业时，不只是自己不想就业，家长也不着急，“针对不同的学生，学校在做学生工作的同时，还要做家长的工作。我们只能一个学生采取一种方法做工作，甚至遇到残疾学生，我们还会想尽各种办法为他们提供帮助，以全方位服务的理念开展工作”。
在北京信息职业技术学院，学校的教育质量是用10个维度来刻画的，其中，就业率和用人单位的评价是一个重要的维度。
武马群介绍说，“我们在就业工作中做到了组织落实、资金落实、场地设施落实的‘三落实’。在学校组织体系中，从学校领导到就业办，到各个系，一直到班主任，我们每年都会下达指令性的就业要求，每年投入大量资金用于就业。”