一周人物
经叔平辞世
91岁高龄的经叔平走了，留给后人的是对他一生经历的慨叹。他曾经首先提出政府建账制，在60岁时与荣毅仁组建了中国国际信托投资公司，在78岁时又创建了中国首家非公有制股份制商业银行—中国民生银行，并主导推动了“私产入宪”，他也因此被称为“破冰者”、“中国民营经济的形象代言人”、“当代中国商业精神教父”。他曾经担任过全国工商联执委会主席，1996年任民生银行董事长。
经叔平经历过新旧两个中国的变迁，从私营公司到公私合营、再到股份制，几乎所有的经济所有制形式他都身体力行过。他是中信的创始人和董事之一，改革开放后，又在民营经济的探索中施展才华，他创立的民生银行为中国银行业的股份制改造提供了很多可借鉴经验。经叔平这个名字在中国改革开放和民营经济发展历程中，具有特别的代表意义。
唐桥6．78万元年薪遭质疑
刚刚澄清了“调查门”的五粮液麻烦还没有完，董事长唐桥的年薪又成为关注的焦点。9月11日，五粮液上市公司董事长唐桥以个人名义，一次性从二级市场购买五粮液股票两万股，希望用自身行动对二级市场和广大投资者作出正面回应，以重振市场之前对自己因接受证监会调查而挫败的信心。财经撰稿人李德林对唐桥此举提出质疑，“从年报上看，唐桥的年薪是6．78万元，也就是说这笔交易花掉了他至少不吃不喝6年的工资。这个数字显然是有问题的，那我就要问了，他这钱是从哪里来的？”
企业高管们的薪酬一直是一个敏感的话题，从天价年薪到零薪酬，每一次薪酬的调整都会成为世人关注的焦点，致使高管们甚至“谈薪变色”。“根据五粮液2008年的年报显示，20名高管中没有一个人的年薪超过10万，且他们的总工资为99.5万元，还不及茅台集团董事长季克良一个人的年薪。”如果真的是这种年薪状况，五粮液的高管们是否觉得自己的劳动就值这些钱？看来回避问题并不是解决问题的方式。
许景南推动匹克上市
9月16日，匹克开始公开招股，此次将发售4．1958亿股，定价区间为3．55－4.55港元，若匹克未使用超额配股权，上市后的已发行股本总数将达20.98亿股，其中，董事长许景南与妻子吴提高将持股35.0666％，其子许志达与许志华将各持股12.9158％，家族持股量共为60.8982％。按最低发行价3．55港元来计算，许氏家族的身家将超过45亿港元。
2007年，安踏在香港上市；2008年,特步在香港上市；今年,361度也在香港上市。几个竞争对手的上市让许景南也坐不住了。许景南一直致力于篮球用品市场的开发，他清晰地定位了匹克的发展目标，即做中国篮球装备第一品牌。虽然还面临着耐克、李宁篮球产品的竞争，但许景南认为匹克的优势就在于专注，匹克的资源都倾向于篮球这个领域。
麦克唐纳自杀了
在业绩不佳的情况下，麦克唐纳自杀了，这让人们有了更多的猜想。洛克菲勒公司董事长科林·坎贝尔发表声明表示，麦克唐纳过去8年在洛克菲勒公司显示出了优秀的领导能力，“我们都将怀念他”。
今年56岁的麦克唐纳从2001年开始担任洛克菲勒公司CEO，在任职的8年时间里，获得了外界的一致好评，认为他改变了家族企业洛克菲勒保守狭隘的形象，再次恢复了老洛克菲勒的“巨人风采”。但在今年该公司第三季度的投资策略报告上，麦克唐纳对市场非常悲观，他认为在许多方面来看，这个市场的低迷是史无前例的，资产出现了历史性的低点。