奥巴马提议联邦雇员工资冻结两年
奥巴马当天在首都华盛顿召开新闻发布会时宣布这项提议。白宫官员介绍，这项提议涵盖所有联邦政府文职雇员，包括国防部雇员，但军职人员除外。这项薪资“冻结”计划有望未来两年节省开支50亿美元，未来5年节省280亿美元，未来10年节省超过600亿美元。
美国现有联邦雇员将近200万人。联邦雇员薪酬变动由国会敲定。奥巴马这项“冻结”薪酬提议需得到国会议员批准方能生效。美国财政部数据显示，2010财政年度联邦财政赤字将近1.3万亿美元，约占国内生产总值8.9%%，财政赤字问题依然严峻。
按白宫官员的说法，冻结薪酬不是为惩罚联邦雇员，也并非不尊重他们的工作，这只是政府削减赤字、健康财政举措中的一项。奥巴马称，为了让国家财政步入正轨，需要“冻结”联邦雇员薪资，但这对他本人而言并非一个轻松决定。
奥巴马坦言，这一举措表明，长期“寅吃卯粮”的联邦政府决心作出牺牲。奥巴马说，这项提议仅是实现削减政府庞大赤字目标的第一个艰难决定。“控制赤字需要大量牺牲，这是我们眼下面临的困难之处，联邦政府雇员必须分担这些牺牲。”
美联社分析，停止加薪计划节省的开支对庞大的财政赤字而言不过“杯水车薪”。但中期选举中，民众对庞大赤字的不满对奥巴马构成压力。奥巴马当天的提议更多是一种象征性姿态，旨在表明白宫关注民众呼声。这份提议在政治上的“表演”作用胜过在财政上的现实意义。
美国劳工联合会和产业工会联合会会长理查德·特拉姆卡当天发表声明回应说：“我们需要的是投资，以创造更多就业机会，而不是破坏我们已有的（工作）。”
美国政府雇员联合会会长约翰·盖奇批评奥巴马的提议是对就业人员的打击。盖奇认为，白宫利用联邦雇员作为政府债台高筑的替罪羊。联邦雇员薪酬上涨有限，“冻结”他们的薪水不会带来白宫官员预期结果。
据新华社
