在近日举行的2010年度调查性报道研讨会上,中央党校教授、反腐研究专家林喆发表主题演讲,为参会记者分析了我国近年来反腐败的形势及相关问题。
“中外历史上的反腐败模式主要有四种:重法制廉、低薪清廉、高薪养廉、以法导廉。”林喆认为,“高薪养廉在我国是不现实的。”
林喆分析了许多官员走向腐败的深层心理。“他们认为自己是‘为领导服务’,事实上他们把为某一项重要权力做辅助工作看做是封建的君臣关系。为什么那么多秘书落马,是很深的观念问题。”
林喆概括道,从2006年到2008年的腐败有四大特点:级别越来越高、贪腐数字越来越大、群蛀现象严重、包二奶现象不绝。2009年至今,腐败出现一些新特点:一是腐败的“落势化”倾向,即从高层官员向县处级、科级干部滑落,“2009年被抓住的科级干部腐败很多”;二是“官荫二代”现象的出现,“官员子女受到父母荫庇,飞扬跋扈,在公务员考试、干部任用等方面享有一系列特权。”
林喆最后指出,在没有一部《反腐败法》的条件下,宣告“我国反腐败体系已经建成”是说不过去的。“说了近三十年,《反腐败法》依然没有进入我国立法规划,这本身就说明了反腐败问题的复杂性。”