本报南昌7月29日电(记者李菁莹)记者昨天从江西省委组织部获悉,江西省乡镇换届工作全部结束,共有500余名优秀乡镇事业编制干部、村党组织书记、大学生村官打破“身份限制”,通过公开竞争,被选拔进乡镇领导班子。
这次江西省乡镇换届打破“身份限制”,从事业编制干部、村党组织书记、大学生村官这“三种身份”人员中,竞争性选拔出优秀人员进入乡镇领导班子,是江西省的一次创新实践,得到了中组部的充分肯定。
江西省委组织部副部长冯桃莲说,这些干部一般都是由县级以上组织部门统一组织,经过民主推荐、资格审查、笔试面试、组织考察、党委研究决定、全程比选等一系列竞争性选拔方式产生的。
冯桃莲告诉本报记者,这次乡镇换届打破候选人的身份限制,畅通了基层干部的“上行通道”。通过这次选拔,增强了村党组织书记和大学生村官等基层岗位的吸引力,有利于形成优秀人才到基层去的良好局面。
从“三种身份”人员中选拔出来的乡镇领导干部,35岁以下的占54%,大专及以上文化程度的占92.8%。他们年龄较轻、学历较高、工作经验比较丰富,不仅优化了乡镇领导班子的年龄结构、文化结构,也有效改善了当前乡镇领导干部来源的结构性缺陷。