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“王佳嘉取得全军‘强军计划’研究生招生考试第一名，被北京大学信息科学技术学院信息与通信系统专业录取了！”2011年9月，这条喜讯在兰州军区某集团军防空旅迅速传开。
今年3月，又一条好消息传来：防空旅三营营长罗战军接到石家庄陆军指挥学院的研究生录取通知书。
当了30年教师的老母亲来部队看望儿子，闻此喜讯怎么也不相信：“许多学生复习几年都考不上研究生，你一个带兵的人，咋还有这能力？”
罗战军对母亲说：“我们不是天天坐在课堂上的学生，但在部队这所‘大熔炉、大学校’里，我们天天都在课堂上，处处都在学习中。”
牢记2010年胡主席来该部队视察时的亲切勉励，让官兵在部队这个“大熔炉、大学校”里“实现全面发展”，两年多来，在这一目标的牵引下，该防空旅的“炼钢与成才”工程成效显著。
学习催生官兵的责任感
某型火炮装备到该旅后，官兵们发现，有关这型火炮的教材上讲的多是操作、分解结合等方面的内容，随装的光盘和说明书也很少涉及维修知识。事实上，一旦遇到故障，班长们都习惯翻教材、看说明书，结果常常是白费工夫。担任营火炮技师的张书德见此情形，“觉得肩上的担子很沉”。
为了解决这个问题，张书德从最基本的开关机学起，上训练场收集整理遇到的故障以及排除方法，一点一滴积累，每晚都加班到凌晨。每当厂家师傅来旅维修、调试新装备，张书德都跟在后面，师傅走到哪他就跟到哪，不仅仔细记录“巡修日志”，还经常晚上加班总结白天的学习内容。
从今年1月下旬开始，一直坚持到4月初，张书德在研究中深入，在深入中积累，在积累中成“专家”，终于编出了一本涵盖150个常见故障的某新型高炮维修手册，填补了该型装备维修保养的空白。
张书德只有高中文化，编这本手册对他来说“并不容易”，但他说：“学习让我看到了自己的不足，学习使我对让新装备尽快形成战斗力充满了责任感。”
在该防空旅，像张书德这样“对部队有一种责任感”的官兵不是个别人，而是普遍现象。
对“网络安全问题有研究”的十三连战士王坤在对全旅网络进行安全检测时，发现旅里的政工网、军事综合信息网、“猛进脚步”子平台和门禁系统均存在一些安全漏洞，同时，他还发现集团军军事综合信息网网络硬盘也存在类似问题。于是，他将查找出的安全隐患，通过电子信箱，一一反映给军里。
集团军领导得知情况后高度重视，立即让相关部门及时封堵漏洞，消除了潜在的网络安全隐患。王坤荣立了三等功。
九连雷达站长蔡志飞，为解决某型雷达与某型高炮联动射击的精度偏差问题，坚持记训练日志，分析数据，总结规律，终于攻克这一难题。某研究所的专家对此感叹说：“没想到你们旅里还有这样的人才！”
学习提升官兵的综合素质
记者在该防空旅采访时，官兵们说，任何时候见到汽车一连班长李蒲峰，都感到他总是那么“阳光自信”。也难怪，李蒲峰因爱读书而引来“金凤凰”的故事，在该旅被传为佳话。
李蒲峰入伍前仅有初中文化，刚入伍时，连一句“顺溜”话都说不了。新兵训练完下部队后，面对侃侃而谈的老兵，他更是“不敢多说一句话”，每天最害怕的是看新闻，最头痛的是新闻评议。一走上讲台就“浑身发抖、心跳加速”，半天说不出话来。看到其他战友评议新闻有板有眼，李蒲峰意识到读书学习的重要性。
在干部骨干的引导下，李蒲峰参加了“学理论、读好书”活动，他每天坚持写一篇心得体会，两年坚持下来，进步很大，表达能力和写作水平均有提高，新闻评议时也能侃侃而谈了。旅“防空利剑”广播站经常采用他的稿子，他撰写的《培养终身读书学习的好习惯》，还被旅里评为“军营课堂”精品教案。
学习给李蒲峰带来的最大“实惠”是助他找到了秀外慧中的爱人。他探亲休假时结识一位中学教师，当她知道小李喜欢买书、读书，并考取了法律自考大专文凭、计算机等级证书后，爱慕之情油然而生。小李专门为她写的情诗，更让对方心悦诚服。最终，他们俩牵手走进婚姻的殿堂。
在这个旅，“怎样写情书”、“怎样谈恋爱”等“比较个人”的话题，是堂堂正正走进“军营课堂”的。该旅政委徐鹏说，官兵全面发展就是样样都要好，不能有缺项。
“两眼一睁，忙到熄灯；两眼一闭，提高警惕。”这两句话是部队基层主官的口头禅，透露出来的信息是兵难带、部队不好管。
而该防空旅旅长陈西峰、政委徐鹏两位主官却觉得“干得挺轻松”，“官兵爱学习了，就不会有违规乱纪的闲工夫，就会一门心思求上进，想成才”。
在全面发展的引导下，这两年，该旅被兰州军区表彰为“人才培养先进单位”，有48人考取博士、硕士研究生，2136人取得计算机等级证书，546人通过职业技能鉴定，600名初中以下的战士取得了大、中专学历，163名训练不合格的官兵成为精武标兵，67名“一说话就脸红”的战士成为电视新闻评议的主角。
该防空旅担负迎外任务13年，先后接待外国访团20个，到访的外国政军界人士无不被该旅营区整洁的卫生环境、浓厚的文化氛围和官兵过硬的综合素质、良好的文明素养所折服。
学习提高官兵的打赢能力
“军事不过硬，一切等于零”，这是该防空旅上至旅长、下至普通士兵最爱引用的一句话。
2010年年底，该旅即将列装新装备的消息传来，旅党委立即决定，在装备未列装之前，先期展开装备知识学习。
他们提前组织技术骨干力量对装备资料进行深学细研，选派专人前往厂家跟班作业，了解装备的整体性能、结构、操作程序及故障排除方法技巧。他们还成立了由装备、作训人员组成的联合攻关小组，编写关于新装备训练、维护与保养等课目的教案。在接装前，他们又对相关单位人员成建制、成系统地进行专业技能培训，这些举措有效缩短了人才培养周期，让新装备走上“战场”的步子大幅加快。
十二连连长叶繁上大学时学的是经济工商管理，刚到部队他以为自己会成为一名财务干部，没想到被分到了战炮连当起了雷达站长，这让他一下子找不着“北”了。在旅里开展的“学习信息化、掌握新装备、练就新本领”活动中，他努力学习专业知识，苦练操作技能，不仅很快胜任了本职，还带领训练骨干编写出瞄-12A雷达的操作教材，填补了全军空白。
防空兵旅（团）指挥系统、某型高炮、某型雷达等新装备当年列装当年形成战斗力；14项信息化训练手段革新成果参加军区观摩交流活动；高标准完成“西部雷电-11”空地协作训练等大项任务；某型高炮当年列装当年系统形成战斗力，首次运用防空兵旅团指挥系统组织的营战术综合演练，实弹射击取得击落34枚拖靶的优异成绩；近百人在上级组织的各类比武竞赛中摘金夺银……一系列的荣誉，见证了该旅官兵的“过硬”。
“我们所做的一切，就是为了让官兵在部队这个大熔炉里锻炼成钢，在这个大学校里学习成才。”该旅领导对记者说。
