在我国对非战略中,活跃着一支年轻精干的团队。中非发展基金公司的年轻员工奔走在非洲大地上,为加强中非金融合作挥洒青春。
在2006年11月举办的中非合作论坛北京峰会上,胡锦涛主席提出了中国对非务实合作8项政策措施,其中之一是支持中国企业开展对非合作、开拓非洲市场设立专项资金。2007年6月26日,中非发展基金应运而生,成为我国第一支也是目前唯一一支专注于对非投资的股权投资基金。
中非发展基金是中非互利合作进程中的一个创举,它弥补了传统模式下我国对非无偿援助和贷款之间的空白,在不加重非洲国家债务负担的情况下,通过市场化运作,促进非洲地区经济发展和民生改善,同时有力带动了我国对非投资。截至目前,中非发展基金在职员工121人,其中35岁以下的青年员工有74人,占61.2%。在一线岗位中,青年员工占比超七成。
中非基金的目标市场是非洲所有与我国建交的50个国家,无论政治、经济、自然、文化环境都很复杂。面对特殊的工作环境,中非基金的工作人员除了要能负荷长途奔袭、高密度会见、高强度谈判、野外考察外,还需要具备坚强的心理素质以及非凡的勇气,去面对疟疾、霍乱、武装动乱等。31岁的裴淼,是一名看起来温婉平和的北京女孩。经过在中非基金公司近5年的历练,有了与外表不相符的坚韧与执著。
2007年,北京女孩裴淼加入中非基金风险控制部,主要负责评估在非项目的风险。此后,去非洲出差成为裴淼的“家常便饭”。2008年,她驻非时间达到150天,成为基金当年在非时间最长的员工。
她曾因矿区遥远,夜间露营苏丹大漠;曾因胃炎发作,靠点滴支持完成埃塞俄比亚尽职调查;曾因太阳毒晒在埃及考察现场中暑;曾因旅馆中蚊虫肆虐,在赞比亚连续多日整夜无法入睡;曾因疟疾横行,在刚果金只能合衣而眠;曾因地区性内乱,在利比里亚与持枪武装份子擦肩而过;曾因时间紧迫,连续7天凌晨3点入睡、5点起床赶赴现场……
在中非基金,和裴淼一样拼搏奋进的年轻人还有很多。2010年9月,由于过度劳累,中非基金年轻员工贺亚力在加纳患上疟疾,一度高烧39度,为不耽误预定的会谈,他边打点滴边啃面包,拔掉针头继续赶赴会场。
有了这群能打敢拼的年轻人,中非基金的业务快速发展。5年来,中非基金已决定在非洲30个国家投资60余个项目,承诺投资20多亿美元,90%以上由青年员工担任项目经理。据初步统计,中非基金投资项目全部实施后,可带动中国企业对非投资超过100亿美元,使70多万非洲人民直接受益。