一位普通的技术人员,前一天凌晨刚刚从外地出差回上海,第二天一大早就来公司面对一群大学生讲演。他的表情略显疲惫,但是精气神儿十足,身后的PPT制作精美、思路清晰。我至今仍然记得,他介绍的是隐形眼镜的设计理念与生产流程。
2011年的夏天,我来到复旦大学参加全国大学生记者主编训练营,见证了这一幕幕内部文化。训练营结束那晚,卫康负责人、员工与我们一起办了个party。
第二年夏天,卫康再次出现在我的视野里。原来,四川高校传媒联盟有个“快乐学校”活动,那年,卫康正式加盟。
巧合的是,在2012年年初,学校新闻社团的一名学妹问我暑假怎么过时,我和她提起了“快乐学校”。她不常走出省内,有许多顾虑,比如家里是否同意、活动是否能入选等。我告诉她,人都是要成长的,也总是要去帮助别人的。
有一天,她突然发来QQ消息,说已经入选了这个活动。
在她的QQ空间和微博上,我看到一幅幅照片。其中一幅是在墙壁有些裂缝的教室里摆着几张暗红色的桌子,学妹穿着白色衣服,周围围着几个小朋友。大家都在为爱的愿望而努力。
一位校媒朋友说,今年寒假的“快乐学校”已经达到14万条相关微博的数量,全国共532名志愿者组成60支队伍,在6个地方开展活动。报名者来自全国各地的100所高校。
我突然想起一个问题:企业做公益并不少见,在这背后通常会有扩大产品知名度、占领某地区市场的战略考量。但有些奇怪的是,在我了解到的信息中,“快乐学校”没有产品宣传环节,没有面向某群体的打折促销,所从事的支教领域之于它的产品对象没有任何关联。那么,它为什么要做“快乐学校”?也许,这就是“社会责任”使然。从公共管理的角度来说,企业、政府等都是社会结构的一部分,企业支持志愿服务、做公益自然有助于推动社会进步。
但如果需要一个更朴实、简洁、草根的理由,我想,从2011年卫康公司那位普通技术人员身上,从2013年众多省份加入“快乐学校”活动的盛况中,应该可以读到这样的理解——这种公益,出自对年轻人成长的关心,而这种关心,正如同一个长者对后来者的帮忙与支持,并且陪伴他、期待他快乐地成长。