改革，请从一把手开始

    日前，江西新余、广东深圳推出了新的车改方案。车改其实是个陈旧的话题，不断有试点出现，也不断有试点消失。这次新余、深圳改革举措也是大同小异——取消公车，实行货币化补贴，但同样是“四大班子”的领导不在改革之列。

    每次有这类新闻出现，总有“不改一把手，改革不彻底”的批评声，但每个地方总有充分的“理由”回应。

    笔者认为，如果一个部门，一个单位，一个地方的改革总是改革普通干部，一把手总是凌驾于改革之上，逍遥于改革之外， 那么，普通干部学习谁，模仿谁？不客气地说，部门、单位、行业的一把手就是部门单位行业转作风的引领人。不管你承认不承认，你的一切都在引领下属。你贪图享受，下属必然奢侈成风；你享受公车，下属也必然千方百计地为自己享受公车创造条件。所谓火车跑得快全凭车头带。因此，如果真想改革，必须首先从一把手改革做起。

    当前，我们正在全面推进深化改革，落实“八项规定”，反对“四风”……笔者认为，关键是从管好一把手开始。

    改革请从一把手开始，举措请从一把手开始，纪律请从一把手开始，制度请从一把手开始。