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2011年1月，我开始从事共青团工作，工作中，有人抱怨团的工作不好做，一方面同级党组织对此不够重视；另一方面青年不理解团组织的作用，不容易沟通，他们参与活动的积极性不高，很多工作不好落实到基层。这些困难在某种程度上确实存在，但我想如果你的工作做到了位，话说到了家，没有人会反对我们做这些使企业和员工双赢的事情。我们缺少的是找准工作的切入点。
从2014年5月开始，我们开展“煤销同心 青春同行”青年讲堂活动，采用专题讲座、集中培训、流动课堂3种形式，根据不同青年群体、不同特点、不同需求，组织开展灵活便捷的“行动学习”“一线课堂”“班组课堂”“工地课堂”等移动课堂，让青年从团队中学、到团队中讲，在很大程度上激发了青年员工学习的热情，增强他们的创新能力，帮助他们提高操作技能，成为生产的专业能人和多面手。近3年来，共开展活动200余场，为青年成长成才提供了载体、搭建了平台。
我们结合青年的不同特点，有针对性开展“个人才艺大赛”“业务技能大赛”“优质服务月”等活动。在生产一线，各个青年集体开展“导师带徒”“五小成果”和“修旧利废”活动，并结合“青安岗”的创建，开展“三违”员工现身说教、“安全案例人人讲”活动，用身边真实的事例进行宣讲，让青年员工零距离感受违章引发的惨痛教训。去年，我们还开展了“青工安全辩论赛”活动。
做好团工作，要发挥青年志愿者积极承担社会责任、传递正能量的作用。我们在2011年成立志愿者分会，现有注册全国志愿者2945名。我们常年不定期走进社区开展义务维修电脑、法律咨询、义务献血、假日义工、帮助环卫工人清理垃圾、阳光助残、走进社区、敬老院慰问孤寡老人、走进井口工作站慰问一线矿工等形式不同的志愿服务。
公司设立4个青年志愿者服务基地，给泽州县李寨、来岭、晋庙铺、金村捐赠34台电脑、配套桌椅和近800余本《弟子规》，组织青工募捐“七彩小屋”近3万元，筹建“七彩小屋”两家，为来岭小学捐赠课外读物1573册，书柜数个。每年我们志愿服务队都要开展阳光助残、爱心帮扶活动，结对帮扶30余人。我们还开展“朝阳课堂”义务支教志愿服务，组织志愿者到泽州县李寨、来岭、晋庙铺、金村小学开展关爱农村留守儿童支教系列志愿服务。
借助新媒体，畅通团青之间零沟通渠道是一个团工作的好方法。为了及时了解青年心声和基层动态，我们于2014年5月开通了“晋城煤销青年”微信平台，及时向青年们传达国家方针政策、省市公司工作动态，报道团青活动，并刊发青年的精彩文章、好人好事典型事迹等，拉近与青年的距离，截至目前共发了301期。
（作者单位：山西煤炭运销集团晋城有限公司）
