浙江试点实施人才创业保险制度

    本报杭州11月10日电（中国青年报·中国青年网记者 李剑平）“你来创业，风险我担。”今天，在2019中国杭州国际人才交流与项目合作大会余杭分会场暨“国际人才月”启动仪式上，浙江省宣布试点实施人才创业险制度。

    据介绍，浙江省首次在余杭区试点实施人才创业新险种，是解决高层次人才创业研发的后顾之忧、激发创新创业激情的重要保障机制。

    截至目前，该区累计引进和培育海外高层次人才4800余名，其中“国家级海外高层次人才”147名、“省级海外高层次人才”200名。试点工作在余杭区委组织部（人才办）指导下，由余杭区科技局、未来科技城管委会、浙江银保监局余杭监管组合力推动、实施。

    中国人民财产保险浙江分公司、中国太平洋财产保险浙江分公司将分别推出“科研保”“创客保”“科创E保”三款产品，重点为海内外高层次人才及所在科技企业或项目研发，以及研发团队生活经济补助提供保险保障。

    “科研保”主要针对因特定原因导致项目研发失败，经相关部门认定，给予损失的研发费用赔偿。年费率最低可至3%，保额最高可达1000万元；“创客保”主要针对创业失败，经相关部门认定，对创客团队给予生活补助，年费率最低可至3%，每人一次性生活补助最高3万元；“科创E保”主要针对创业中，具体承保项目因特定原因研发失败，经相关部门认定，给予相应列明的损失赔偿，并同时涵盖因上述原因导致的研发团队人员生活经济补助等保障，年费率同样最低可至3%，保额最高可达1000万元。

    浙江试点所在地政府将根据人才和项目类别提供最高30万元、100%的保费补贴。

来源：中国青年报

2019年11月11日 03 版

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