浙江庆元积极探索党建责任离任交接制度

    本报讯（吴志华）“没想到离任交接不仅经济责任事项写得清清楚楚，党建工作该怎么抓也写得明明白白！”近日，浙江省庆元县张村乡党委书记胡云燕接过前任书记的“离任交接清单”后赞叹。

    去年以来，庆元县优化出台了领导干部离任交接制度，交接内容从以往简单的财务状况、工作事项调整为涵盖党建责任、财务状况、合同协议、纠纷诉讼、重大决策、自然资源资产等10余项重大事项。为将党建责任具体化、可量化，该县还建立了党（工）委书记“5+N”党建责任清单，党（工）委书记在组织部门设定的5个“规定动作”基础上，结合年度重点工作领衔协办N个重点党建项目。自2019年以来，已对44家单位54名领导干部进行党建责任离任交接，有效解决了领导干部离任交接中“拍屁股走人”“新官不理旧账”等问题。

来源：中国青年报

2020年12月01日 02 版

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