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上一篇“在这里能阅读到更多关于中国的书籍，了解中国文化，我和朋友们也多了个一起交流活动的场所。”走进苏州国际科技人才园的外国专家书屋，苏州外国语学校法语教师布朗·弗洛里安一脸欣喜。
在苏州工作两年，他最喜欢苏州的古城区、平江路，迷上了这里的“软环境”。栽下梧桐树，引得凤凰来。近年来，苏州市打响“苏州最舒心”营商服务品牌、“海鸥计划”引智品牌，出台政策鼓励外国人才充分参与科技创新，打造外国人才聚集高地，用苏州人特有的“细腻、务实、精细”气质，打造对外国人才的“苏式服务”。
“大手笔”引进外国人才
平日里，马勒电驱动（太仓）有限公司机电一体化业务销售经理David Volk和妻子住在公司提供的120平方米的房子里，他们还养了两条狗。医疗、交通等问题，公司也帮他考虑到了，David Volk可以全身心投入工作。
在他看来，身边的工作伙伴很友好，大家经常一起参与骑行、聚餐等活动，相处愉快。他的工作经常要跨国出差，具有挑战性，可以提升自己各方面能力。
太仓因吴王在此设立粮仓而得名“太仓”，与南通隔江相望，距离上海市中心不过40分钟车程。为什么德国企业会选择太仓作为聚集地？克恩-里伯斯公司首席财务官陶博（Alexander Tobert）认为，太仓环境优美，经济发达，在这里工作有放松和亲切的感觉。
作为中德合作城市典范，苏州太仓是中国德资企业聚集度最高、合作模式最具创新、吸引德国隐形冠军企业数量最多的城市之一，被中德两国政府共同授予迄今唯一的中德企业合作基地，被誉为“中国德企之乡”。
近年来，太仓对德合作工作深度和广度不断拓展，共集聚德资企业341家，总投资达50亿美元，其中制造业德企约占全国10%，一批德企在太仓建立了研发中心和区域总部。
在太仓中德产业园，平均每天诞生5家高科技企业、20件专利，每万人拥有发明专利80件、高层次人才150名，R&D支出占GDP比重达4.5%，高企占规上企业比重超70%。在海外人才的引进方面，与太仓相邻的昆山也是“大手笔”。针对18家企业的29位入选2019年度苏州市柔性引进海外人才智力“海鸥计划”的专家，发放补贴378余万元，降低了企业引进外国人才成本，极大地调动企业引进外国人才的积极性。
近年来，昆山实施人才科创“631”计划，规划建设“一廊一园一港”科创载体，进一步育森林、筑高原、攀高峰，实施“头雁人才”工程、“祖冲之自主可控产业技术攻关计划”，持续加大各类外国人才引进力度，争新旧动能转化之先，全力建设具有国际影响力的国家一流产业科创中心。
中俄联合实验室就坐落于此，这是西交大团队跟俄罗斯新西伯利亚大学的合作成果，偏重于前沿材料和先进装备研究。实验室依托昆山市乃至长三角现代制造业的区域优势，正在积极整合国内外资源，打造国际化的基础科学研发平台、应用工程技术研发平台，带动区域内高技术含量高端装备制造产业的新一轮产业升级。
中俄联合实验室执行主任雷厉介绍说：“我们的目标是将实验室打造为国际联合实验室、‘一带一路’科研合作标杆平台、长三角一体化科研合作平台，助力祖国建设科技强国。”
创新便利服务让人才“最舒心”
近年来，苏州打响“苏州最舒心”营商服务品牌、“海鸥计划”引智品牌，出台政策鼓励外国人才充分参与科技创新，建设一批外国人才科技创新载体，设立外专引智专项资金，用于外国人才科技创新载体建设、科研补助、外专引智活动开展等，全力打造外国人才聚集高地。
苏州市科技局副局长顾万勇介绍，近日，苏州市政府办公室下发了《关于打造“苏州最舒心”外国人才创新创业环境的若干举措》（以下简称《若干举措》），是对这个品牌服务的注释，服务品牌的提出是落实《若干举措》的具体体现。
顾万勇说，苏州市坚持“用户思维、客户体验”，着力营造更加开放便利的创新创业环境，努力激发外国人才的创新创业热情。
外国人才工作许可的政策性和操作性强，在平时工作和调研走访中，一些用人单位和外国人才提出了一些意见和建议。比如，放宽外国人才在苏工作的年龄、学历、工作经历要求，延长工作时间许可，简化来苏工作证办理流程等。
近日，自贸区苏州片区外国高端人才工作许可、居留证件办理专窗启用仪式在苏州工业园区举行。
苏州工业园区公安分局出入境管理大队徐莹介绍称，原来外国高端人才来苏州，须先至园区外国人才来华工作许可管理部门办理工作许可证，成功办理后，再凭借工作许可证至公安出入境管理部门办理居留证件。
专窗设立后，由园区工委组织部和园区公安分局两部门派出人员，实行联合办理机制，形成“专窗专班”。申请人到专窗一次性提交工作许可证和居留证件的申请材料，通过后台流转，同时进行审核，大大减少了见面审批次数。
“原来需要25个法定工作日完成工作许可证、居留证件审批，现在15个法定工作日内即可完成办理。申请人也无须前来取证，出入境部门会将工作许可证和居留许可一并快递给申请人。”徐莹说。
让更多外国人才感受中国传统文化魅力
启德医药科技（苏州）有限公司是一家扎根于苏州工业园区生物医药产业园，致力于创新高端生物药物特别是新一代靶向抗肿瘤ADC药物开发的高科技公司。
目前，公司首个创新产品正在美国和澳大利亚开展国际多中心临床试验，是全球首个进入临床阶段的基于固相连续偶联技术开发的新一代ADC药物，也获得了“十三五”“国家重大新药创制专项”支持。
公司CEO秦刚将启德医药的核心价值定位为一个全球领先的技术平台，这个平台用来开发各种生物偶联药物具有综合优势。“如果用电信行业类比的话，相当于启德医药是用5G技术实现对3G技术的替代，在生物偶联药物领域弯道超车，实现降维打击。”他说。
7年前，综合创业氛围、科技行业生态、政府政策、城市宜居程度，海归博士秦刚作了一个评判和选择，“选择苏州，也得益于这个地方的领导十几年前就有前瞻性的策略，在全球范围之内给海外科技人才搭建了良好的关联。”
面对全球化竞争，作为世界领先的生物制药企业急需国际顶尖人才。目前，公司几位高管主要来自德国、美国、韩国，8名高管中外籍人才就有6位，Paul H. Song是其中之一。他出生在韩国，小时候随父母到美国生活。去年11月，Paul出任启德首席科学官，主要负责创新药物的早期研发和产品管线布局。他说，“我现在和妻子住在苏州，两个儿子都会说普通话，大儿子的女朋友是个上海女孩，我们跟中国很有缘分”。
秦刚说，公司以及园区经常为外国专家举办相关活动，比如，请教师教太太们学中文，每个月还有定期的非遗体验活动，让大家感受中国传统文化的魅力，更好地融入这里。
中青报·中青网记者 李超
