上一版
缩小
全文复制
上一篇
近日，空降兵某旅下发通令通报，对在上级比武中取得优异成绩以及复训跳伞期间表现突出的人员进行表彰，10名官兵荣立三等功，20名官兵获得嘉奖，129人被评为“优胜个人”。
据了解，自《军队功勋荣誉表彰条例》和《军队功勋荣誉表彰实施办法》印发以来，该旅深入学习贯彻有关内容和要求，把表彰奖励作为激发官兵练兵热情的重要手段，坚持聚焦中心、精准施奖，不断激发官兵崇尚荣誉、争当典型的内在动力，有力地促进了各项任务的圆满完成。
为战而奖
“没想到自己能荣立二等功，我一定再接再厉，不辜负组织的厚望。”去年年底，该旅某营营部侦察班班长张嘉轩得知自己的二等功获批，激动之情溢于言表。
这一结果公示后，官兵们很是服气，纷纷为旅党委点赞。去年该旅出色完成多项任务，成绩可圈可点，在上级机关的建议下，该旅专门新增一个二等功指标用以表彰先进。得知这一消息后，官兵们议论纷纷：“这个二等功指标究竟花落谁家？”
有人提出，旅里能够出色完成那么多任务，得益于机关的精准指导，立功人选应该是机关干部；还有人认为，重大任务的完成与基层拼搏奋进密不可分，立功指标应该给基层官兵。
“评功评奖必须坚持战斗力标准，让军事素质一流的、专心研究打仗的人优先立功！”党委会上，旅党委一班人认真学习《军队功勋荣誉表彰条例》，明确提出评功评奖必须向实战靠拢、向打赢倾斜，切实立起服务中心、聚焦中心的鲜明导向。
该旅将符合条件的官兵列出来，综合考评一年来军事训练成绩、执行任务情况、专业技能素质等内容，张嘉轩在众多人选中脱颖而出。
张嘉轩去年参加空军“猎人”集训，因军事素质过硬被评为“空军优秀猎人”。“猎人”集训归队后，他跟随大部队参加“西部·联合-2021”演习，在脚部受伤的情况下，带领侦察班出色完成任务，受到上级的表扬。
旅党委一班人经过综合衡量，将张嘉轩确定为二等功人选。
表彰奖励只有向备战一线倾斜、向中心工作靠拢，官兵们的心思精力才会往打赢上聚焦。无独有偶，去年年终工作总结期间，某连指导员黄欣然就遇到一件“难事”，评功评奖时两名战士民主测评全优，而三等功指标只有一个。
一个是连队的军械员兼文书张琦，平时工作勤勤恳恳，经常加班熬夜，迎接了许多检查，时常受到表扬，但军事素质存在一定短板；另一个是班长李阳，军事素质非常过硬，随连队参加多项重大任务，并在旅里组织的比武中获得佳绩。
党支部一班人通过学习《军队功勋荣誉表彰条例》认为，军队功勋荣誉表彰工作应当遵循“坚持服务中心，聚焦备战打仗”的原则，这个三等功非李阳莫属。结果公布后，不仅得到连队官兵认可，张琦也心服口服。
“李阳荣立三等功在连队树立起了训练尖子优先、备战打仗吃香的鲜明导向。”黄欣然说，如今官兵们把心思精力用在训练上，大家争当训练标兵、争做业务能手，有力地促进了连队训练质效的提升。
精准施奖
“经旅党委研究决定，给在群众性练兵比武活动中表现突出的个人记三等功……”3月中旬，该旅45名指挥员参加上级比武，取得个人和团体“双第一”的优异成绩，载誉归来后，该旅依据《群众性练兵比武活动激励措施》开展表彰奖励，为表现突出的4名干部记功。
比武一回来就开展表彰奖励，这让全旅官兵羡慕不已。原来，早在上级的比武任务下达时，为激发广大官兵的参训热情，他们就研究制订了《群众性练兵比武活动激励措施》，从个人单项成绩、团体积分排名、发挥突出贡献等9个方面对表彰奖励进行了精准细化，是否符合表彰奖励条件，评定为何种表彰奖励，一目了然。
激励措施下发部队后，一下子点燃了官兵参与大比武的热情，个别参与积极性不高的官兵也都主动投入到训练中来。“评功评奖的目的是表彰先进、激励士气，只有做到精准奖励、及时施奖，才能最大限度激发官兵崇尚荣誉、拼搏进取的动力。”该旅领导介绍说，《军队功勋荣誉表彰条例》印发后，他们结合单位任务、人员类别和岗位特点，进一步细化完善施奖条件，出台针对性奖励措施，真正做到了任务开展到哪里，奖励就跟进到哪里。
据该旅组织科介绍，精准精细施奖涉及军事训练、政治工作、保障工作和安全工作等多个方面，力求让每个领域、每名官兵都有立功受奖的机会。
当奖则奖、精准施奖，有效地激发了该旅官兵干工作、争荣誉的内在动力。官兵们纷纷表示，要把对荣誉的追求化作立足岗位、投身备战的强大热情，为单位建设贡献自己的力量。
激励效应
近段时间，该旅“上甘岭特功八连”连长向东的照片和事迹被搬上了旅里的文化灯箱，引得过往的官兵不时驻足观看。
“确实感到非常骄傲和自豪！”向东说，自从担任八连连长以来，享受这样的尊崇礼遇已经不是第一次了。
去年年底，向东被旅里评选为“上甘岭英雄旗手”，旅机关专门把他妻子请到颁奖晚会现场，一同感受军人荣光。“惊喜、感动、暖心！”向东说，邀请家人出席颁奖晚会，共同见证光荣时刻，内心自豪的同时又备受鼓舞，更加激励了他安心服役、建功军营的信心。
作为一支在上甘岭战役中立下赫赫战功的英雄部队，近年来，该旅圆满完成国庆阅兵、联演联训、比武竞赛等多项重大任务，涌现出了一大批投身部队转型建设的先进典型。在学习《军队功勋荣誉表彰条例》过程中，该旅党委一班人深刻认识到，荣誉是军人的第二生命，在跟进做好表彰奖励的同时，还必须建立健全强化军人荣誉的激励机制，让受到表彰奖励的官兵享受应有的尊崇礼遇，切实让他们成为官兵心中的“明星”。
在该旅营区的主干道上，已有50多名标兵典型的宣传海报和先进事迹放入了文化灯箱，成为该旅营区文化建设体系的一部分。
对于某连班长周国宇来说，这份尊崇礼遇不仅激励了身边的战友争当典型、争创荣誉，更是坚定了自己建功军营的信念。作为旅里公认的“侦察兵王”，周国宇多次在国际舞台上摘金夺银，因年龄原因无缘提干后，让他萌生了退役的念头。
那一年，正值该旅开展“送喜报进家门”活动，旅里专门安排人员不远千里来到周国宇的老家，协调地方政府，敲锣打鼓把立功喜报送到家里，并将他的事迹在新闻媒体上大力宣传，在当地引起不小的轰动。领导的嘱托、战友的祝福、家人的期盼一时涌上心头，在荣誉的感召下，周国宇毅然选择了继续服役。
如今，他的先进事迹就放在营大门口的文化灯箱内，时刻激励着每一名战友。经过这几年参加中外联演和“国际军事比赛”，周国宇也由“侦察兵王”成功转型为“金牌教练员”，为旅里培养了一大批骨干人才。
强化军人荣誉激励效应，让受到表彰奖励的官兵红起来、火起来，不仅提升了官兵的职业自豪感，也掀起了一股“学习典型、争当典型、赶超典型”的热潮，在典型的引领下，该旅官兵瞄准强敌对手，抓实练兵备战，有效促进了单位战斗力的提升。
夏澎 陈立春 中青报·中青网记者 王裴楠
