本报讯(中青报·中青网见习记者 赵安琪)4月14日,中国青年报社联合BOSS直聘共同开展“中青就业·职想见你”春招季公益直播带岗活动,为广大找工作的青年学子答疑解惑。
从2022年的秋招走到2023年的春招,共有约350万人参与到中国青年报社联合BOSS直聘举办的“中青就业·职想见你”系列公益直播带岗活动中。本次直播带岗公益活动吸引了饿了么、拼多多、顺丰快递、美国运通、国信证券等百家企业,提供覆盖30个省份120个城市,囊括技术、市场、职能等几大类的上万个岗位。直播3小时内,共收到了6万份简历。
活动邀请了北京大学、中国人民大学、西南大学以及北京昌平职业学校的校领导和学生代表来到直播现场,组成春招帮帮团,帮大家现场“面试”企业,同时就具体话题和大家的困扰展开讨论,为春招出谋划策。
据统计,2023届高校毕业生预计达1158万,比去年增长82万。对于很多同学而言,毕业后就业是一个大难题,不少人认为“就业越来越难”。北京大学光华管理学院党委副书记王辉指出,在这种就业压力下,要汇聚全社会的力量,这是学校的责任,企业的责任,也是全社会的责任。
西南大学心理学部2020级心理学专业学生沈哲彬认为直播带岗让他的工作选择范围变广。“以前投4个简历面试可能需要跑到北上广深4个不同的地方,现在线上有这么多企业加入,手机一点就可以看到清晰的信息,进行高效的简历投递。”
直播活动中,职业规划和目标是很多学生关注的重点。王辉指出,美好的人生从树立自己的职业生涯规划开始,坚持一个目标,终究会找到自己一个理想的职业。“中国一句古话叫做‘一招鲜吃遍天’。如果在某一方面可以做到出类拔萃,也可以把知识能力用在其他方面。”
中国人民大学经济学院教授孙文凯带的班级正好今年毕业,毕业生中偏好体制内的想法依然没有太大变化。在他看来,面对就业问题,当下毕业生的选择是很多,工作机会也很多,只是需要调整一下预期。“大家都还很年轻,未来有足够多的机会,所以当前不要太焦虑,如何选择,顺势而为,都是可以的。”
除本次直播活动外,今年春招还有20多位职场大咖在BOSS直聘上化身“校招星推官”,围绕互联网、生活消费、先进制造等8大重点行业和江浙沪、京津冀、川渝滇等重点地区开设直播带岗专场。