本报北京8月20日电(中青报·中青网记者 李桂杰)为进一步规范职称评审程序、打击违规行为,人力资源和社会保障部近日发布《职称评审监管暂行办法》(以下简称《办法》)。据了解,这是首部从国家层面出台的职称评审监管文件,《办法》将有关行业协会学会等社会化评审机构也列入了监管对象。
针对职称评审过程中反映突出、易发多发的违规问题,《办法》明确,聚焦申报人、评审专家、职称评审相关工作人员3类重点人群和评审单位、申报人所在单位两类重点单位,采取随机抽查、定期巡查、重点督查、质量评估、专项整治等多种方式实施监管,构建政府监管、单位(行业)自律、社会监督的职称评审监管体系。
《办法》提出,依法依规对职称评审中的违规行为进行处理。对个人违规行为实行信用管理,职称评审中的失信行为将作为申报评审职称或参与职称评审工作的重要参考,严重失信行为将纳入职称申报评审失信黑名单并依法予以失信惩戒。
对于与职称评审无关的中介等其他社会机构假借职称评审名义开展的违法违规活动,《办法》将其作为各地职称评审环境专项整治的重点内容,要求地方人社部门会同公安、市场监管、网信等部门依法对其进行处罚处置。