编者按：河北经贸大学等5所高校团委在大学生中搞了一项名为“你心目中的团委”的调查。这是团干部们主动研究青年特点，主动寻找新的工作方法的一个有益之举。

　 大学生受多媒体的冲击从未像今天这般强烈，教育面临挑战，共青团工作同样面临挑战。要发挥共青团凝聚青年、引导青年、服务青年的作用，首先应该知晓青年的心理，了解青年的需求，把握青年的特点，有的放矢方能事半功倍。

　 我们今天刊发这组稿件，希望更多的团组织和团干部从中得到启发。

　 5月初，河北经贸大学等5所高校联手进行了一项“你心目中的团委”的调查，调查结果在当地引起了不小的反响。

　 本次调查的发起学校之一———河北经贸大学党委副书记马振远看过本次调查结果后认为：“高校的变化是深刻的。”

　 这深刻的变化给团组织的工作带来了许多新问题。比如，河北经贸大学某系团总支组织诗歌朗诵比赛，团总支希望有选手的班要多出学生，为同学助威。谁知决赛时，容纳200人的学术报告厅里只有几十人，组织者甚是尴尬。事后询问一些学生，他们认为，这样的比赛对选手是个锻炼，对其他同学是浪费时间，没有什么收获。

　 这件事对河北经贸大学团干部的触动不可谓不大。他们静下心来想想，发现如今团的活动真是越来越难搞，困难越来越多了。比如团委组织的理论讲座，学生参加不积极，有的学生以课程紧、没时间为由推辞，等等。

　 高校共青团工作遭遇了空前的挑战。过去，讲座报告、演讲比赛等都是团组织的传统优势活动，最近一段时期不时出现冷场，反而不如群体性的体育竞赛受学生欢迎。

　 团干部们认为，高校共青团的传统工作方式已与大学生实际需求有了距离，要发挥新时期团组织的作用，必须先搞清楚大学生需要什么样的团委。

　 河北经贸大学团委决定主动“出击”。与另外4所高校团委一通气，没想到大家的想法是一样的。于是，有了本次调查结果。

　 有着12年高校共青团工作经历，如今又分管共青团工作的河北经贸大学党委副书记马振远认为本次调查大有必要。他的观点是：近年来，高校的第一个变化是学校教育主体进入独生子女时期，这些大学生与以往有所不同，崇尚个性，务实，追求个人价值的实现；第二个变化是当前教育环境处于深化改革转变机制阶段，高校结构在变化，办学规模扩大，大量走读生涌现等；第三个变化是教育手段和方式的变化，由传统的单一平面式向数字化、电子化、多方位、立体化方向发展。

　 而相对这三个明显变化，高校共青团工作相对滞后了。尽管增加了一些新内容，但仍以搞活动为主。那么，这种方式究竟效果怎样，大学生的需求到底有什么新变化，团委不很清楚，学校也不很清楚。

　 而本次调查则是高校共青团组织主动适应新形势，积极探讨符合当今大学生特点的工作方式的有益之举。

　 马振远说：“回避问题不是办法。团的工作者都应该积极思考：今天的大学生需要什么样的团委，什么形式的活动能真正组织青年、凝聚青年。”

　 马振远说，过去高校共青团工作做得多，反思得少。本次调查最大的收获是了解自己，正视不足。

　 几家团委表示：今后，随着教育改革不断深化，团组织要在不断探索中多做一些调查，多研究对策，主动适应市场经济的要求，适应青年学生的要求，增强凝聚力，创造性地开展工作。