我的感受起源于上周三中国女篮的一次队内测试。Tom（中国女篮主帅马赫喜欢与队员做朋友，所以更喜欢我们叫他Tom）给我们进行了一次小测试，题目全都来自他接手中国女篮后写的《致中国女篮全体队员的一封信》。那封信我去年赴美之前就收到了，只有三张纸，语言简练却一针见血。说实话我真有些惭愧，在这次测试前我并没有认真读过，因为当时赴美前的一系列琐事，让我把这封信忘在了脑后，直到这次测试。

    答完题后，我坐下来认认真真地看完那封信，心里感触很深。信里的细节在这里我并不想多说，因为，他是给中国女篮全体队员的，只有作者才有权决定是否向所有的人公开信的内容。我想说的是，信里面的内容是我们从小到大，所有教练都无数次提到过的，而区别只在于Tom的方法和他所使用的词语。也就是说，不同的教练对同样的事情处理方式都不一样，而队员对不同的提醒，听进去的多少也会不同！

    Tom强调得最多的就是“团队”一词，这何尝不是每位教练都试图灌输给队员的呢？而我们队员又重视到了什么程度呢？记得以前自己也曾经写过“团结就是力量”的文章，针对的是WCBA的外援状况。而现在Tom的这封信是警醒我们的。

    小时候就知道有句话叫“有则改之，无则加勉”。现在看来，我们见得少，差得也很多。所以，面对善意的提醒，我们现在更需要的是谦虚地接受。

    曾经从别人手中半“抢”半“借”地得到一本书，是NBA著名教练菲尔·杰克逊写的《终极赛季》。书里有句话是教练警醒他的队员的，写得有点儿尖锐，但却耐人寻味，抄在这里当个结尾：“每一位球员都渴望赢得总冠军头衔，但那只是在不触犯到他个人利益的前提下！”