| 兰州军区某机步旅共青团建设取得了令人刮目相看的成绩,这固然与各级党组织的培养和帮带密不可分,但同时也与旅团委紧贴时代要求和团员青年实际,不断创新拓展工作方法和内容,提高团员青年素质,增强团组织凝聚力、吸引力紧密相联。
紧贴时代抓教育
时代引领青年,青年反映时代。旅团委着眼时代要求,紧贴团员青年的特点,充分发挥共青团实践育人的优势,坚持不懈地抓好以理想信念为核心的团课教育。
用科学理论武装队伍。旅团委坚持把科学发展观作为加强共青团建设的理论指南,用以人为本的思想和理念审视团的工作。他们把学习科学发展观作为团课教育的重要内容;组织团员青年参观旅史馆、渭华起义纪念馆和烈士陵园,引导大家增强传承历史、共创未来的责任感;在团员青年中开展“戴团徽、唱团歌、举团旗”,“为党旗增辉、为团旗添彩”等主题实践活动,使广大团员青年在实践中受教育、长才干。
用打赢使命凝聚人心。旅团委坚持把部队建设实践作为团课教育的“活教材”,引导团员青年增强履行职能使命的责任感。该旅广泛开展“向机械化转型,向信息化迈进”的大讨论;组织团员青年到兵器试验中心和火炮试射场,观看具有世界一流水平的多管火简炮试射过程,使团员青年感受到变革就在身边,挑战就在眼前,激发了大家思变革、谋打赢的自觉性。
用身边先进典型引导青年。该旅结合部队曾涌现出的“华山脚下三只虎”、“爱民模范欧阳海”、“中国五四青年奖章”获得者王忠贤等一大批英模典型,教育引导团员青年学身边典型、当时代先锋。
着眼人才强组织
近年来,该旅按照“有一个称职的团支部书记、有一个凝聚青年的团支部班子、有一支素质优良的团干部队伍”的要求,扎实做好固本强根工作。
在精心选配中优化组织结构。该旅从新毕业的大学生排长中发现苗子,真正把热爱团的工作、有特长、组织协调能力强的同志安排到团的岗位上,并在全旅范围内合理调整拟担任团支部书记的排长人选;每年换届选举时,有意识地调配团支部正副书记、委员和小组长,做到强弱搭配、优势互补。近年来,先后有37名新毕业的大学生干部走上团支部书记岗位,有54名具有文艺特长的士官加入团组织。目前,全旅7个团总支、64个团支部普遍组织健全,结构合理,团支部正副书记均由优秀排长和优秀士官担任。
在强化培训中提高队伍素质。该旅针对基层团干部流动快、经验少等实际,采用专题培训、随机培训等办法,在实践中搞好具体的传帮带。坚持每年结合营连主官集训和新毕业学员岗前培训,把加强团建作为培训的一项重要内容,强化营连主官抓共青团建设的意识和政治责任感,为新学员走上团的工作岗位储备知识、打好基础。
创新载体搞活动
该旅着眼于时代特点和团员青年的需求,认真筹划安排和组织团的活动,不断激发团员青年为提升部队战斗力贡献青春、智慧和力量。
积极组织开展军营文化活动。旅团委发挥旅业余演出队“轻骑兵”的作用,坚持每逢重大节日推出一台精彩节目,并组织巡回演出;坚持每年组织“五四”军事体育运动会、“红军杯”篮球比赛等,进一步激发了团员青年的竞争意识和协作观念。此外,还在团员青年中广泛开展学习活动,成立兴趣小组,开展影视评论、青春寄语、主题演讲等群众性文化活动。
结合重大任务开展团的活动。近年来,该旅先后经历了修建车场、靶场施工、抢险救灾、装备管理责任制试点等重大任务。在完成各项急难险重任务的过程中,有意识地锤炼团员青年的意志和作风,让团员青年在摔打磨练中提高自己。
今年3月,旅团委积极响应兰州军区在团员青年中开展“黄河从我身边流过,我为母亲河送清澈”活动,组织团员青年到驻地水库进行义务植树、清淤排污活动,强化了广大团员青年保护生态环境、建设美好家园的光荣感和责任感。
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