“在民营企业家中，讲社会责任的是主流。”9月12日，在首都师范大学举行的“物美300万元助学基金资助基层员工子女上大学发放仪式”上，全国工商联副主席谢伯阳很有感触地说。

    据了解，物美是北京最大的连锁零售企业，名列全国连锁百强企业第6名。物美集团在董事长张文中的倡导下，积极支持教育事业，2005年捐资600万元，开展阳光助学工程。其中300万元用于持续资助物美基层员工子女上大学。今年，73名获资助的大学生均来自物美集团基层员工的家庭。

    针对社会上对民营企业家热心慈善事业比较少的批评，谢伯阳说，享受不是企业家的主要追求，企业的成功才是他们事业的追求。

    谢伯阳认为，企业家由于赶上了改革开放的好形势，找到了发挥自己才干、实现自己能力的机会。这种机会给了他们发展企业，创造和积累财富的机遇。反过来，他们也讲究回报社会，大部分企业家都有比较强烈的社会责任感。

    “我们提倡企业家要具有社会责任感，并不是要求他们是慈善家。”谢伯阳认为，企业家的社会责任感可以表现在多方面，首先是办好企业，做出合格的产品，关爱员工，使员工享受企业发展的收益；其次关爱社会，热心公益事业；第三是创造条件，安排就业，这也是社会责任感的体现。

    谢伯阳认为，像物美集团的捐资帮助基层员工子女上大学，就体现了企业家的社会责任感，“这应该是企业文化建设的一方面，体现了企业领导与员工的相互信任，促进了员工热爱企业。”

    物美集团副董事长吴坚忠认为，企业发展了是对社会的最大贡献，因为，只有企业的发展，才能使员工受益、国家和社会受益。企业家的社会责任感是企业的事，是可持续的，因此，有人说，“社会责任也是生产力”；而企业家的慈善事业是个人的爱好，是不一定可持续的。

    据吴坚忠介绍，物美集团过去3年累计招收应届毕业生上千人，其中吸收西部志愿者40多人。今年还要招聘西部志愿者30人，面试工作正在进行。