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上一篇重庆城市管理职业学院是民政部与重庆市共建高校、国家示范性骨干高职院校、国家“双高校”建设单位。长期以来，学校坚持立德树人，紧扣“六好”标准，以“涵养悦美文明、精育大国工匠”为主线，深化文明校园建设，荣获“第二届全国文明校园”“第一届重庆市文明校园”“重庆市文明单位”等殊荣，系全国一家3次参加全国高校党建、思政工作会议的高职院校。
以德育为先 做好思政教育主任务
一是强化思想引领。深入推进思政工作质量提升工程，出台10个配套文件全面落实中央要求，2016年参加全国高校思想政治工作会议。分层实施政治理论学习计划，组织开展《习近平谈治国理政》等学习交流400余场次，增强入脑入心效果。编制内配齐专职思政课教师、辅导员，探索思政课教师“三信三教三融”建设路径，推进辅导员“春风行动”“领雁计划”，教师荣获全国高校思政课教学能手等省部级以上称号13项。
二是强化价值引领。创新推进思政课“三化四课堂”教学改革，推行思政课教师“四联系三融合”制度，举办“爱尚思政课”品牌活动，获国家级教学成果二等奖1项、重庆市教学成果一等奖2项，在全国高职院校经验交流20余次。出台《社会主义核心价值观融入全课程教育实施意见》，健全“1+N”课程思政建设体系，做到教师考核、评聘和晋升“三纳入”，建设经验入选教育部课程思政典型案例。推进“三全育人、五育并举”行动计划，获评重庆市首批“三全育人”试点高校，2019年作为全国高职院校代表参加第26次全国高校党的建设工作会议并发言。
三是强化实践引领。加强新时代劳动教育，制定《劳育融通行动实施方案》，设立学生“劳动实践日”，打造“三级孵化”创新创业平台，学生获省部级以上创新创业大赛奖26项。构建“三结合三同步”志愿服务机制，形成“四叶草社工站”“送别天使”“小拐杖”等学雷锋品牌，获中国青年志愿服务项目大赛奖3项。扎实开展“三下乡”社会实践，每年超过5000人次师生深入乡村实践锻炼，多次获得“全国社会实践活动优秀单位”等称号。
以党建为核 做硬领导班子主心骨
一是抓实内部治理。坚持以政治建设为统领，切实加强全面从严治党，党委领导核心作用有力发挥，领导班子考核连续9年优秀。把牢意识形态工作领导权，出台18个规章制度压实责任，多次在重庆市高校意识形态工作会上交流经验。健全完善现代大学制度，学校被评为“重庆市依法治校示范校”“重庆市民主管理示范高校”。制定《创建全国文明校园实施办法》，细化创建责任清单，浓郁全员创建氛围，创建经验2019年受到新华网专题报道。
二是抓好组织建设。出台《全面从严治党责任实施办法》等制度文件30余个，实现全面从严治党向基层延伸。持续10年深化院系师生合编党支部建设，深化党建工作特色品牌工程，2018年作为全国高职院校代表参加教育部高校党建质量提升攻坚行动新闻发布会并发言。院系专职组织员、“双带头人”党支部书记配备率100%，建立“1+10”党员发展和教育管理体系，党员对学校发展综合贡献率达85.2%。学校党委被评为“重庆市先进基层党组织”，马克思主义学院直属党支部入选“第二批全国党建工作样板支部”培育创建单位。
三是抓严作风建设。切实贯彻“三严三实”要求，坚持领导干部联系院系、思政课教师、民主党派、学生工作等制度，纠治形式主义、官僚主义问题15个。坚持正确的选人用人导向，实施干部教育培训三年规划，完善干部请示报告等管理制度12项，干部队伍忠诚干净担当。加强党章党规党纪教育，优化廉政风险防控措施471项，多次在重庆市高校纪检监察工作会上交流经验。
以师德为基 做强教师队伍主力军
一是构建长效机制。制定《新时代教师队伍建设行动计划》，明确相关原则目标、具体举措29条。举办中青年教师政治理论素养提升培训班8期，实现中青年教师培训全覆盖。健全师德教育引导、考核监督、激励惩处机制，开展“廉洁从教”专题教育，实行师德一票否决。近三年学生评教满意度高，师德师风平均96.3分，课堂教学平均97.1分，4人荣获“重庆市教书育人楷模”称号。
二是选树示范典型。定期开展师德标兵、教学名师、“十育人”标兵等评选活动，近三年教师受到各类表彰600余人次。组建校级“树人”优秀教师宣讲团，每年举办“建功新时代、铸就师德魂”主题演讲，用身边人身边事教育引导教师向先进看齐。建有省部级以上教学科研团队、名师工作室23个，涌现出全国有影响的专家学者、技能大师50余人，李静同志获评2019年“全国优秀教师”，喻永均同志入选2017年度“全国高校思政课教师影响力人物”。
三是提升育人能力。定期举办教师“说专业、说课程、说学生”和课程思政教学比赛，教师获省部级以上教学成果、教学大赛、技能竞赛指导等奖项130余个。全面实施领军人才引育计划，目前副高以上职称教师占32.98%，博士硕士教师占73.63%，教师队伍育人质量获社会认可，近三年毕业生就业率平均达97%以上、新生报到率位居重庆市高职院校前列。
以树人为魂 做响校园文化主旋律
一是夯实文化基石。坚持以文化人以文育人，成立党委书记、校长任组长的校园文化建设领导小组，分年度落实校园文化建设规划。整合组建“悦美学院”，成立中华优秀传统文化研究中心，开设《中国文化概论》等文化素养课57门。注重文化设施建设，打造“人与城市”博物馆、悦美文化公园等文化实践基地，涵育师生文化品味。
二是丰富文体活动。举办“我和我的祖国”“学宪法讲宪法”“云端话脱贫攻坚”等活动，强化新时代爱国主义教育。坚持每月开展1次“走进大师学工匠”活动，陈科霖、吴洪邦同学获全国“践行工匠精神先进个人”特别奖。举办“高雅艺术进校园”“阅乐读书季”等活动，每年参与师生达1万余人次，获评2019年全国“中华传统美德职教行”优秀典型案例奖。
三是创建特色品牌。培育悦美文化品牌，“四位一体”建设悦美艺术团、悦美社团、悦美讲坛、悦美选修课，成就大爱大美。打造诚信文化品牌，每年面向全体学生“上诚信课、送诚信伞、编诚信书”，引导树立诚信意识。涵养社工文化品牌，传承“爱心、责任、服务、奉献”社工人文精神，获评全国校园文化优秀成果奖。学校2018年被评为“重庆市宣传思想文化工作先进集体”。
以和美为要 做靓环境风尚主格调
一是打造美丽空间。积极融入重庆科学城建设，引入海绵城市建设理念，一体规划校区功能，校园绿化覆盖率达61.8%。加强人文景观建设，运用文化长廊、园林石刻等提升校园文化形象。投入4800余万元建设智慧校园，一站式服务让学生少跑腿、“网络多跑路”，2018年通过教育部首批教育信息化试点验收。
二是突出健康气质。组织开展“吃得文明、厉行节约”活动，在师生中讲好“小米粒”里的“大民生”。坚持健康第一，推出武术、游泳、校园马拉松等项目，慢跑、太极拳、韵律操等特色“阳光体育”蔚然成风。加强生命教育和心理健康教育，张夔“战疫”心理支持加油站开展咨询服务1000余人次，以“小课堂”服务“大健康”，受到团中央的关注推广。
三是彰显环境和谐。强化师生生态文明意识，推动垃圾分类、无烟校园建设，抓实新冠肺炎疫情防控，被媒体宣传报道100余次。推进学校、家庭、社区协同育人，建立23个社区联系示范点，形成密切家校联系“四个制度”。深化平安校园建设，近三年开展“四防”教育1200余场次，连续2年获评“重庆市高校安全稳定工作先进集体”。
以创建为本 做实活动阵地主支撑
一是涵育文明细胞。定期开展十佳学生标兵等“文明+”评比活动，近三年5000余人次学生获各级表彰奖励，董小梅同学获评2018年“重庆市向上向善好青年”。着力打造文明宿舍，建设党建育人工作站、“青年讲习所”工作室等载体，获评重庆市高校文明公寓、文明寝室14个。强化学生社团建设管理，39个社团均配有中共党员指导教师，获省部级以上表彰奖励42项。
二是清朗文明网络。守好管好以校园网、官方微信为重点的舆论阵地，新媒体工作位列重庆高职院校前列、全国高职院校30强。加强网络新闻宣传，近三年被主流媒体报道800余次，“落实全教会、奋进迎华诞”发布采访活动受到教育部新闻办好评。建好重庆市委宣传部舆情直报点，强化网络信息员队伍建设，校地合作设立网络安全警务室，网络舆情应对处置有力有效。
三是筑牢文明阵地。严管课堂教学、报告讲座等意识形态阵地，“一会一报、一事一报”全面落实。加强校报、校刊等阵地建设，讲好“重城故事”，2018年获中国高校校报协会好新闻奖3项。整合育人资源建设2500平米睿德思政教育中心，让学生在一站式空间里受到潜移默化的教育。
（数据和信息来源：重庆城市管理职业学院）
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