在嘈杂世情中寻找幸福感

    人生如断章，总会在几个关节点上换段分行，继而转入新的处境与范式。今年第五期《中国商界》刊发了一位70后从“常态自我”到“重塑自我”继而“实现自我”的故事——在旧的价值观念已经崩解、新的价值体系尚未健全的当今社会，如何将一个年轻人的梦想在实现过程中，既遵循传统文化、道德原则又发展自我、达到目标，这位70后的内心曾经几经煎熬，凤凰涅槃。

    出生于山东省的董玉坤一直被中国传统文化所浸染，讲求“穷则独善其身，达则兼济天下”。如同所有有过梦想的青年，他20年前光荣参军，8年前转业重寻社会位置。他一度找到了一个体面又稳定的工作。但是他看到很多战友既找不到工作，又灰心丧气、心焦如焚，并且感到似乎被社会所抛弃，他的心就不能平静。不但不能平静，他感到重任在肩而几近窒息。他毅然辞职与几个战友开始了创业之路。即用三年时间从无到有、从弱到强地打造了一个中国乳业产业：奶羊养殖项目改变了当地农村的产业结构，壮大了周边的畜牧经济，带动了农民特别是山区农民增收致富；所搭建的70后、80后事业舞台，使复转军人、大学生和山区农民合唱了一首雄浑创业曲。关键是他自己的心也在嘈杂的世情中找到了归属感和幸福感。

    文中这样说：军人往往是有着高度责任心和使命感的一个铁的团队。他们既有当代青年勃发奋进的进取心，又精力旺盛而永不服输。董玉坤的第一批员工即有80%是复转军人。在他的企业里只要是退伍转业军人就不用考察直接上岗。他还积极引导大学生放眼农村农业，鼓励他们到农村就业。目前，他的企业中有90多名大学生“羊倌”。大学生们在这里找到了自信，实现了价值。更关键的是，他用军人的管理模式来管理团队，提出“将军人的品质融入产品中，将军人的纪律贯穿于管理中，将军人的忠诚根植于服务中”的经营理念。他将品质视为企业生命。文中记述了这样一件事：一天，他忽然发现一头被隔离的病牛不见了，一问才知被放进了牛群。他急了，他的使命感责任心与眼前的利益发生了冲突。当今社会，有人利益唯上，惟利是图，但是他骨子里的文化感却时时在起作用——它似乎在告诉他，钱不是一切，即便在商言商，品质与底线也是一个不能丢弃的原则，否则会良心不安！董玉坤担心病症会感染其他，立刻命令将奶池里20多吨总价值达6万元的奶全部倒掉……员工宽慰他说：“应该没有问题，我们不能浪费。”他却说：“这不是浪费，是良心，良心不允许打折，我们要做到百分之百的放心。”一个当代70后的良好品行在与利益冲突的矛盾纠葛中尽显无遗。这或许是一个曾经军人的血脉传承，同时也更是一个当代青年的品行典范。

    许多年轻的读者读了《中国商界》的董玉坤故事后给编辑部写信表达感受。一位80后读者这样说：“他的这段话触动了我的心——他说，‘让更多的人得到幸福，自己也是幸福的’。这句话如同点穴一样，点到了当下社会问题的关键。即，当下社会所误导的钱、权、利、名，似乎成为青年人所追求的目标，但是事实上，它们往往不能给他们带来幸福感。相反，幸福指数往往来自内心的满足感、安全感、舒服感、实现感——只有让别人幸福，自己才能幸福。因此，付出、助人、友善、责任、使命，才是真正将人引入幸福大门的钥匙。”董玉坤的创业之所以成功，不仅因为他不到三年时间，将山东阳春羊奶乳业发展成为拥有固定资产1.2亿元、销售额过亿元的新锐力量，更在于他始终把回报社会作为企业发展的重要目标和个人理想的最高境界，把奉献于民当做自己的责任与义务。

    名正则言顺。意即，有了明确的目标和理念，话语、行为才有了顺畅的表达通道。董玉坤在社会责任、社会使命的理念下，拿出慈善基金用于对贫困学生的救助。去年1月，“爱心救助工程”正式启动。作为“爱心救助工程”的第一站，潍坊儿童福利院40多名不足1岁的“福娃”成为救助对象。这源于他的初衷：“我总想找到一个实在的自我。它给我力量，使我踏实。它是幸福的源泉和充满宝藏的富矿。”