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2012年06月29日 星期五
中青在线

学生真正做主 青春自由绽放

——石家庄工商职业学院探索学生培养模式

《 中国青年报 》( 2012年06月29日   T06 版)

    大学要培养出什么人?这是中外很多职业教育家矢志一生追求的答案。

    一个大写的“人”,石家庄工商职业学院院长马子孔给出了最简洁的答案。

    回归“人”的培养目标,这是石家庄工商职业学院(以下简称“商院”)在探索学生参与校园公共事务和教学实践上的宗旨。

    我国高校长期实施“管控型”及“模具式”的行政管理体系在确保校园思想政治稳定的同时,也限制了大学现代性力量的发展,大学生的个性及创新意识的发展由此受到抑制。社会各界呼唤新的体系,商院的探索为教育界同仁指出了服务、咨询及授权一体化的学生管理新思路。

    听证:座谈会和信息员制度双轮驱动

    近年来,媒体报道关于部分高校学生不满食堂服务的新闻屡见不鲜,这背后有学校后勤部门不作为等多重因素,但实质上是学生的呼声没得到校方真正重视。

    在一所学生当家做主的高校,这样的事情是难以发生的,一来,以学生权益为重的校方不会容忍相关部门的不作为;二来,学生的意见即使有所苗头,也能通过正常的途径得到合理解决。商院在这一点上,就走在了全国很多高校的前面。

    “菜咸了还是淡了?合不合口味?菜价高不高?”这些舌尖上的感受被商院落实到保障学生权利的制度设计上,这便是座谈会制度。

    座谈会制度是学生维护自身权益的有力保障。从某种意义上说,商院的座谈会制度就是社会管理听证会制度在高校的一个映射。

    高校也是一个小社会,是一个大社区。商院在各个层面推进座谈会制度的完善,使学生的诉求得到重视。

    在以学生生活权益为主题的座谈会上,院系学生会干部、食堂经理、总务处老师等相关方共聚一室,平等沟通。商院学生会生活部长姜晓明参加了最近一次的座谈会,他回忆,来自保定的同学提出想吃家乡口味的驴肉火烧和酱菜,有同学则提出要增加低价的炒菜。第二天,食堂就多了售价3元内的大烩菜、西红柿炒鸡蛋、炒土豆丝、剁椒鸡蛋、咸菜炒鸡蛋等好几个菜。

    食堂的反应速度让学生们很是满意。“学校都站在我们学生的角度,很少偏向利益单位。”学生会主席王海龙说。在一次座谈会上,学生会建议食堂经理给学生一到两个勤工俭学的名额。结果在总务处的协调下,食堂陆续拿出十多个售饭的窗口岗位给学生。

    除了座谈会这个渠道,其他渠道的学生意见也能得到学校的快速传达,相关单位自然不敢懈怠。据经贸系辅导员闫彩霞介绍,有学生跟她反馈菜价偏高,她向校方汇报后,第二天总务处就指导食堂经理调低了大部分菜价。

    有别于校一级的座谈会,系一级的座谈会讨论的问题专业性更强,关乎的往往是一个集体的利益。在一次计算机系召开的教学座谈会上,有同学提出,物联网是物物相连的互联网,传统的互联网专业恐怕难以适应将来就业需要。此话一出,立即在这个系掀起一场专业设置的“风暴”。系副主任冯本勇数次往返于无锡国家物联网传感中心、北京中科院物联网研究发展中心考察交流,最终拍板上马这个专业。

    学生的权利,校方看得很重,除了定期定主题的座谈会,在涉及其他关乎学生权益的事项时,听证会的安排也灵活机动。出于安保的需要,保卫处要在三号学生宿舍楼的公共楼道安装摄像头。

    这本是几天完工的小工程,学校却不惜要拿出十多天来按程序一步步走,因为校方明白,学生的隐私权比工作效率更重要。为此,学生处召开了听证会,相关部门与各系学生代表面对面地平等对话。会上,先期已广泛搜集了民意的学生代表联合向校方提交了书面材料——大多数同学的意见是,同意安装。

    民以食为天,学生以学习为本。在教学上,商院的学生信息员制度与座谈会制度联动,让学生代表听政和议事常态化。学生的意见不只是在座谈会上奏响,而是时时能说,时时能让院系听到,让“教学相长”真正落到实处。

    角色:学生是学校的主人

    如果说座谈会和信息员制度是落实了学生的监督权,那么,更为实质的管理权能否吸纳学生参与,则更能反映商院学生做主的成色。

    学生会是法定的学生自治组织。“为了促进学生的健康成长”,这种责任心已沉淀入商院学生会的组织文化,而学校公共事务管理体制中留给学生会的充裕空间,让这种责任心有了施展之地。

    实施管理对学生会干部本身也是一条成长之路。每晚10时的查铺是院系学生会的常规管理项目,校学生会的八九十名干事每周都得参与其中。商院规定,学生不得无故不归宿,不得让外人替代住宿,所以学生干部们得一个宿舍一个宿舍地检查,人、证相符才能过关。

    王海龙说,他每每看到学生干部去查宿时,耐心地劝导违规的同学,“态度好得让违规的同学心里不来气,感觉很舒缓”。有同学跟他反映,觉得作为同龄人,学生会干部确实比他懂事得多。王海龙由此深有感触地说,“只有自己去趟水,才能体验这水有多深。学生会干部的特点就是自主能力特别强。”

    在商院有一支特殊的队伍,他们就是勤工助学的学生,他们被称为学校的“准员工”。目前这支队伍的服务岗位已涉及图书馆、餐厅、实训中心、招生办等部门。

    大二学生杨斌,就是他们其中的一员。他一直在学校图书馆工作,一年多的勤工助学,使他完全掌握了图书的编目方法、图书的分类排架规则、图书馆借阅软件的使用等专业技能。

    正是凭着主人翁的责任感,他参与了学校图书馆网站的管理与建设,在图书馆网页添加了网上报告厅、车票查询、天气查询、英汉在线翻译等,在电子阅览室添加了学院专业精品课课件,各种考试试题、图书公共检索等,体现出一名“准员工”对商院的感激和热爱。

    学生的当家做主离不开校方的有序引导,商院注重用各种方式激发学生爱校的积极性,为学生参与校园事务提供路径。今年5月,校园篮球场的围墙需要粉饰,按常理,校外找几个务工人员,拿油漆“刷刷”一通,事儿就结了。可敏锐的马子孔院长决定让这面墙在学生手中诞生。在学校中层例会上,马子孔院长提出,让艺术系的学生尽情地在这堵墙上涂鸦。

    从没有这样的大画板让艺术系同学这么着迷。他们利用课余时间见缝插针地在墙上挥毫,这当中艺术系集体去了趟外地写生,他们返校的头件事就是提起水彩桶往墙体奔去,寻思着又有了新的灵感。于是,就有了这么一堵斑斓的大幅长卷,流动的色彩,映照在一身油彩的同学们明亮的眸子里。

    让学生亲手参与校园建设,围墙并不是个案,财务处、聚士楼负一层实训室的装饰装修,出自学生之手的作品在商院一星一点地蔓延开来。当然,放手并不是一味地“放羊”,校方引入竞争机制,让学生更懂得珍惜机遇。

    “我们给院长出主意。”商院宣传部负责人这样评价道,同学们以他们的专业素质为院长的决策提供了富有价值的参考。学校为学生提供了良好的生长环境,学生积极回报学校的信任,这正是哺育与反哺的良性循环。

    实习:只做金牌咨询师

    商院对很多学生而言,是个可亲的金牌咨询师,便于沟通。

    今年2月,汽车专业的班长潘东明等3个同学找到他们的辅导员闫彩霞,提出要增加实习学时。经贸系充分听取了学生们的意见,把原来11月才进行的实习提前到4月进行,一个班分成营销、维修、售后三大组,利用周五到周日去尼桑恒城店等4S店实习。

    走出课堂,让理论在生产一线“做中讲”,这是经贸系课程改革的核心思路。据经贸系副主任刘彦芬介绍,该专业在大二下学期的实践课多达85课时,“学生觉得,宁愿周末不休息,也要实习。”今年经贸系新建成的汽车底盘、发动机实训室,让学生在校时就能开展相关项目的实习。

    “让学生当移动,让老师当联通”。工商系老师张克永打了一个形象的比喻,他说,高职院校学生的特点是对理论接受稍缓,但动手能力强,做一遍就明白什么意思。所以碰到这些喜欢动手的学生,实训课很对他们的胃口。

    工商系的《现代物流管理》是河北省省级精品课程。担任这门课程教学的刘学亮一脸兴奋,“更好地满足学生的个性需求,实训项目更细致化”、“校中厂也被提上了议事日程,从图书到办公资源的配送,商院的物资管理将委托给学生去做。”

    工程造价专业是商院6个特色专业之一,“蓝图教学”是该专业的明显特色。“必须让学生毕业前看懂两套真实图纸”,建工系主任王昆如是说。该系从省级设计院引进了成套的施工蓝图作为补充教材,教师学生人手一份。在教师的指导下,让学生独立完成工作任务,将教学过程和企业实际完成过程无缝对接。这个专业2012届毕业生刘欢,目前在北京一家企业工作。她说,蓝图教学让我受益很大,工作后接触到的施工图纸一点也不陌生,上手很快。

    同样是2012届毕业生,酒店管理专业杨成栋、郭帅领等人,实习期间就被用人单位委任为储备干部,“按理说毕业生是不可能立马进入管理层次的,可我们的学生实习表现好,毕业以后就可以直接从主管等岗位干起。”旅游系辅导员邢文芳说。

    实习结束,杨成栋、刘亮等6人被实习酒店评为先进集体,手捧着奖状,刘亮笑得很灿烂。但其实,一开始他是铁定心不想实习的。实习一开始高强度的劳动,和主厨闹不和,种种困难让刘亮退却,想结束实习。旅游系主任张秀云劝他,即使你现在不迈出这一步,以后最终也要面对。听进去的刘亮像换了个人似的勤奋做事,等到实习结束后,当初和他势同水火的主厨,主动提出要刘亮留下来工作。

    在商院,学生的实习再也不是“满汉全席”式的千篇一律、千人一面,而是“自助餐”式的灵活选取。各个专业之间,更多体现出学生的自治理念和个性化实习方案。

    6月20日,计算机系30名学生,赶赴联想(上海)电子科技有限公司开始为期半年的顶岗实习。这个实习并不只是计算机组装、维修等单纯的专业实习,还包括学习先进的企业文化,以及与IT名企共同开展思政教育和文化建设。其中一项活动就是,7月1日参观中共一大会议旧址,并在那里举行庄严的入党宣誓仪式。

    此次实习的领队计算机系学生会主席李扬说,这个实习活动是我们自己设计的,非常适合90后大学生,我们会在这里彰显个性,会在黄浦江畔书写别样的青春。

    社团:学校的智囊团、同学的贴心人

    只有放权,才能充分调动学生做主的积极性。商院创新管理机制,把院系的部分职能授权给社团,让社团真正成为校园公共事务的神经末梢,在一个个学生个体和学校整体间架设了畅顺的沟通机制。

    在商院,广播台的人可是人气之星,各个社团的活动,都少不了他们做主持人和导播的身影。王浩就是这么个“独一份”的导播。

    学会计专业的王浩,刚进广播台时连调音台都不认识,在师兄的教导下,他终成“大拿”,学校从开学典礼到毕业典礼的调光调音都由他承担。“主要还是我们学校和其他学校不同,重要场合的调光调音都放心地让学生们去做,而不是由老师或者校外公司的人负责。”王浩说。

    主持人周茜刚刚做完今天的节目,她说,包括毕业生离校办理的各种手续也是通过广播台通知。广播台在商院充当了上情下达的角色,学校把文件下发到各系之前,会先给广播台。

    周茜说,她会把文件的套话改成学生听得进的语态,“只有这样,同学们才明白这些事是怎么运行的,才有兴趣参与其中”。去年,在播放完相关通知后,针对听众们对延长冬季供暖期的节目反馈,广播台将意见反映到校方,为同学们多争取到了几天有暖气的舒坦日子。

    充当同学和校方的沟通中介,广播台离不开校方的支持。去年10月,院团委把配合学校开展“每天一小时校园体育活动”的任务交给他们。也就是从那时起,在丰富多彩的广播节目以外,又有了运动员进行曲、广播体操伴奏音乐、奥运歌曲等响彻校园上空。“我运动,我快乐;我参与,我快乐!能够用我们的专长服务学校的阳光体育活动,是我们的责任和骄傲!”周茜说。

    商院的社团分院、系两级、系一级的社团专业性更强,有的更是直接服务于所在系的教学需要,旅游管理的专业实践便是依托阳光旅游协会展开。

    今年4月13日,作为主办方,阳光旅游协会联合石家庄10所高校召开了首届高校联盟杯导游模拟大赛。从北京远赴而来的中国国际旅行社资深评委对20名选手的龙虎斗进行了评定,不论是导游词还是才艺PK,商院获胜,代表商院参赛的两名选手斩获第一、第二名。

    每年4月的文化艺术节是商院的年度盛事,为期一个月里,各种活动接二连三,学校引入竞争机制,让各社团PK活动的承办权。阳光旅游协会今年又争取到相声小品大赛,这让会长李洋长吁了一口气,他解释道,虽然这项赛事是他们的传统项目,但竞争不留情,只有最符合要求的社团才能获得承办权。

    李洋说,今年社团承办的活动比往年更多,“学校给了我们社团更广阔的空间,我们也将用专业的表现回报学校的信任。”

    (徐少璞)

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决定胜负的有时是“职商”
培养兴趣方面,职业教育更胜一筹
学生真正做主 青春自由绽放